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勤怠管理と給与計算（時給）
オフィス勤務の時給アルバイトや派遣スタッフなど時間勤務向け、給与計算テンプレートです。日々の勤怠を入力し、自動で残業、深夜残業を計算します。時給や手当等の設定をすると給与計算も自動ででき、給与明細の出力も可能です。税金や社会保険の枠も有るため、所得税や社会保険の控除の入力も可能です。
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24 件のレビュー
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[業種]
人材
その他・答えたくない／50代
2025.09.05
助かりました
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[業種]
電気・ガス・水道
男性／50代
2021.09.29
とても便利で仕事がスムーズに進みます 本当に有難うございます
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[業種]
病院・福祉・介護
女性／50代
2021.06.30
ありがとうございます。
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[業種]
建設・建築
女性／60代
2021.02.02
とても便利です。 ただ最近は不具合が凄くいつ消えるか不安になりながら使用しています。 この書式を使った時だけなぜか毎回不具合が起きます。 保存はできますがフォルダを閉じようとすると「応答してません」と出て画面がブラックアウトします。 仕方ないので強制シャットダウンしてます。 便利なのでずっと使いたい位ですが不安が残るので今年は使わない予定です。
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退会済み
2020.12.28
週40時間超えの残業は、どう反映されるのでしょうか。 これだと、未払い残業が発生しているのでは、無いでしょうか。 残業の考え方が間違っていたら申し訳ございません。 ご返答お待ちしております。 多くの方が、間違った計算で処理をしていたら、後々、会社としては大変なことになると思います。 宜しくお願い致します。
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[業種]
不動産
女性／60代
2020.10.19
ありがとうございました。
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[業種]
教育・学習
男性／30代
2020.08.20
給与明細勤怠のcountifの範囲が間違っています。
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[業種]
建設・建築
女性／50代
2020.07.29
使いやすいです！ありがとうございました。
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退会済み
2020.07.21
ありがとうございました
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[業種]
飲食・宿泊
女性／60代
2020.06.07
使ってみます。
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[業種]
その他
女性／40代
2020.05.29
ありがとうございます。
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[業種]
小売・卸売・商社
女性／60代
2020.05.26
ファイル破損していて開けません
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退会済み
2020.03.30
ありがとうございます。
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[業種]
組合・団体・協会
女性／70代
2020.02.07
ありがとうございました
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[業種]
電気・ガス・水道
男性／30代
2019.04.16
計算式の範囲が違うと思われる
プラン変更の確認
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出面表・Word【見本付き】
出面表・Word【見本付き】
建設現場・工事現場で作業員の出勤状況と労働時間を日別管理できる「出面表」テンプレート（Word・見本付き）です。1か月のカレンダー形式で、作業員ごとの実労働時間・残業時間を一覧記録し、合計時間まで管理できます。対象年月・工事名・現場名・会社名・協力会社なども記入でき、現場の勤怠・作業実績管理を効率化する実務向け書式です。 ■出面表とは 建設業・土木・製造などの現場で、作業員の出勤（出面）状況と労働時間を管理するための帳票です。 ■テンプレートの利用シーン ＜現場の勤怠管理に＞ 日々の出勤と労働時間を記録し、現場単位の勤怠表として利用できます。 ＜作業員ごとの稼働・工数管理に＞ 労働時間を可視化し、人員配置や工数・コスト管理の基礎データにできます。 ＜協力会社との実績確認に＞ 協力会社ごとの作業実績を明確にし、請求・支払確認やトラブル防止に役立ちます。 ■利用・作成時のポイント ＜実労働時間は休憩控除後で記載＞ 正確な労働時間管理のため必須です。 ＜残業時間は法定時間外のみ＞ 通常労働との差分を明確にし、適正管理につなげます。 ＜日々記録する運用を徹底＞ 誤差防止のため日次更新が望まれます。 ＜責任者確認を実施＞ 現場責任者のチェックで記録の信頼性を確保します。 ■テンプレートの利用メリット ＜現場ごとの労働時間把握が容易＞ 実労働・残業時間を一覧で確認でき、長時間労働の早期把握に役立ちます。 ＜紙・電子どちらにも対応＞ 現場の紙運用にも電子管理にも使いやすく、柔軟にカスタマイズできます。 ＜見本シート付きで導入しやすい＞ 具体的な入力例で現場担当者が記載イメージをつかみやすく、教育コストも抑えられます。 ※本テンプレートは出面管理用の補助帳票であり、法定帳票の代替ではありません。実務では法令・元請指示・社内規程に従って管理してください。
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アルバイト給与計算_03_建設業
アルバイト給与計算_03_建設業
アルバイトの勤務実績から、給与を算定するExcel(エクセル)システム。時給は個人ごとに設定。交通費、休憩、深夜手当にも対応。A4横（半年間/10人/時給/建設業向け）
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パート給与計算_01_物流業
パート給与計算_01_物流業
パートの勤務実績から、給与を算定するExcel(エクセル)システム。時給は個人ごとに設定。交通費、休憩、深夜手当にも対応。A4横（半年間/5人/時給/物流業向け）
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賃金の口座振込に関する同意書
賃金の口座振込に関する同意書
賃金の口座振込に関して従業員から同意を得るための書類です。同意を得ずに口座振り込みを行うことは法律で禁止されているため注意が必要です。 また、同意を得る際には、併せて賃金から控除する内容についても同意を取っておくと効率的です。
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賃金控除に関する協定書
賃金控除に関する協定書
法定控除以外の費用を賃金から控除する際に用いる「協定書」です。労働基準法第24条第1項ただし書に基づき、会社と従業員代表との間で締結する労使協定のひな形として利用できます。適用範囲、控除項目、有効期間、更新手続き、協議事項などの基本条項を備えており、給与計算や労務管理の実務に対応しやすい構成です。 ■賃金控除に関する協定書とは 法定控除以外の費用を従業員の賃金から控除する際に必要となる労使協定書です。労働基準法では、賃金はその全額を労働者に直接支払うことが原則とされていますが、法令に別段の定めがある場合または労使協定がある場合には、事理明白な費用など一定の項目について賃金から控除することが認められます。 ■テンプレートの利用シーン ＜親睦会費や福利厚生費の賃金控除に＞ 福利厚生制度などに関する費用を給与天引きする際の協定書として活用できます。 ＜財形貯蓄制度の運用に＞ 財形貯蓄積立金を毎月の賃金から控除する場合の労使協定作成に便利です。 ＜社宅利用料などの控除管理に＞ 社宅費や会社貸付金返済など、法定外控除を適切に運用する際に活用できます。 ■作成・利用時のポイント ＜過半数代表者を適正に選出＞ 協定締結にあたっては、事業場に過半数労働組合がない場合、労働基準法に沿って適正に選出された過半数代表者との協定が必要です。 ＜控除項目と金額を明確に記載＞ 控除対象となる費用や金額、算定方法を具体的に定めることで、後日のトラブル防止につながります。 ＜有効期間や更新条件を確認＞ 協定の有効期間や自動更新の有無、改定手続きについて明確に定めておくことが重要です。 ■テンプレートの利用メリット ＜Word形式で簡単編集＞ 控除項目や適用対象、有効期間などを自社制度に合わせて簡単にカスタマイズできます。 ＜労使協定の基本条項を網羅＞ 適用範囲から更新規定まで必要な条項が整理されており、作成時の手間を軽減できます。 ＜無料ダウンロードですぐに使える＞ コストをかけずに賃金控除に関する労使協定を整備できます。
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振込依頼書（表形式版）・Word【見本付き】
振込依頼書（表形式版）・Word【見本付き】
指定した金額を特定の銀行口座へ振り込んでもらうよう、口座名義人（振込依頼人）が依頼する「振込依頼書」です。金融機関名・支店名・口座番号・依頼人情報・振込理由・期日など、必要事項を表形式で整理して記載できる構成となっており、シンプルで実務にすぐ使えるフォーマットです。Word形式なので、印刷して手書き記入するほか、PC入力して保存・送付することも可能です。 ■振込依頼書とは 企業や個人が口座振込を依頼する際に作成する書類です。支払先の銀行口座情報や金額、依頼人情報を明確に記載することで、誤送金の防止や支払い証跡の管理に役立ちます。業務委託料・仕入代金・報酬の支払い・経費精算など、幅広い支払いシーンで活用されています。 ■テンプレートの利用シーン ＜業務委託料や仕入代金の支払いに＞ 取引先への定期的な振込依頼に利用できます。 ＜社内での支払い承認フローに＞ 担当者・上長の押印欄を追加すれば、支払い承認書としても活用可能です。 ＜記録文書としての保存に＞ 請求書・契約書などとあわせて保存しておくことで、取引内容を裏付ける補足資料として役立ちます。 ■作成・利用時のポイント ＜口座情報は正確に記載＞ 金融機関名・支店番号・口座番号は、誤入力による誤送金を防ぐため、二重チェックを推奨します。 ＜振込期日を明示＞ 備考欄に支払期限や遅延時の連絡方法を明記することで、トラブル防止につながります。 ＜依頼理由を具体的に記録＞ 「〇年〇月分の業務委託料」などと明確に記載することで、後日の確認が容易になります。 ■テンプレートの利用メリット ＜無料でダウンロード・すぐに利用可能＞ シンプルな構成のテンプレート形式で、ダウンロード後すぐに業務に活用できます。 ＜Word形式で編集自在＞ 取引先や自社のフォーマットに合わせてカスタマイズ可能です。 ※本書式は任意で使用するものであり、法令上作成が義務づけられている帳票ではありません。
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