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出勤簿22（１枚６ヵ月分）
出勤簿（１枚６ヵ月分）とは、社員の出勤を管理するための書類
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19 件のレビュー
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[業種]
不動産
女性／60代
2025.10.06
Excelで簡単に編集できるので、使い勝手がよかったです。ありがとうございました。
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[業種]
IT
男性／50代
2023.10.05
なかなか使いやすいですね
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[業種]
小売・卸売・商社
女性／30代
2021.08.18
前の事務の方が使用していた様式を探していたところこのサイトにたどり着きました。 大変便利で使いやすいです。 ありがとうございます。
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[業種]
不動産
女性／50代
2021.07.21
ありがとうございます。
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[業種]
小売・卸売・商社
女性／70代
2021.07.06
ダウンロードできない
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[業種]
建設・建築
女性／70代
2021.02.04
ありがとうございました。 弊社には必要ないものですが、雇用保険や社会保険等の手続きでは 必ず提出を要求されます。 そんな時に無料のひな形を提供いただき、大変助かっております。 働き方改革等も規模の小さい会社には弊害以外の何物でもありません。無駄な手続きばかりで、そんなことをしていたら成り立たない企業もあることを知ってほしいです。
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退会済み
2020.11.05
大変つかいやすいです。
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[業種]
建設・建築
男性／60代
2020.10.11
やくだちます
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[業種]
建設・建築
女性／60代
2020.08.26
助かりました
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[業種]
サービス
女性／60代
2020.05.12
シンプルで使いやすいです。助かりました。ありがとうございました。
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[業種]
小売・卸売・商社
男性／60代
2019.10.22
大変、助かりました。
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[業種]
建設・建築
女性／60代
2019.05.04
半年分のため使いやすいです
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[業種]
病院・福祉・介護
女性／50代
2019.03.09
助かりました。
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[業種]
サービス
女性／50代
2019.01.23
ありがとうございました。
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[業種]
製造
女性／60代
2017.11.10
簡単にできましたが、なぜか15日と31日が2枚目に印刷されました。
プラン変更の確認
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時間外残業・許可書
時間外残業・許可書
「時間外残業・許可書」は、労働環境における重要な文書の一つです。この書類は、従業員が通常の労働時間外に勤務する必要がある場合に必要です。この許可書には、時間外勤務の予定とその理由を詳細に記入する必要があります。 時間外勤務は、プロジェクトの締め切り、急な業務増加、または不測の事態に対応するために不可欠な場合があります。しかしながら、それを正当な理由として申請することが求められます。この許可書は、従業員と管理者の間で透明性を保ち、公平な条件で時間外勤務を認めるための重要なツールです。
出勤簿06（月末締め）
出勤簿06（月末締め）
社員の出退勤を管理するための書類（月末締め）
時間外勤務管理_01_美容・エステ
時間外勤務管理_01_美容・エステ
時間外勤務を管理するためのExcel(エクセル)システム。担当者別月別集計機能つき。A4縦（美容・エステ向け、土日休型、5人）
- 件
自動計算できるEXcel形式の勤怠管理表
自動計算できるEXcel形式の勤怠管理表
自動計算が可能な勤怠管理表です。Excelのマクロ機能を利用し、出社時間と退社時間を記入すると、自動的に就業時間と残業時間を計算してくれる、とても便利な勤怠管理表です。勤怠管理にお困りの方は是非、お使いください。
勤務予定表
勤務予定表
パート・アルバイトのシフト調整がわかりやすいと思います。 使用方法 開始時間のセルに数字の1を入力すると数字は見えませんが黄色になります。そのセルをオートフィルで終了時間まで右にコピーします。黄色の削除は範囲選択してデリートを押します。
- 件
出勤簿（月別）・Excel
出勤簿（月別）・Excel
従業員の出退勤を月ごとに記録し、残業時間まで集計するための出勤簿テンプレートです。人事・労務担当者や小規模事業所の管理者が、毎月の勤怠を1枚にまとめる際に活用できます。日付・区分・出勤時刻・退勤時刻・休憩時間に加えて、実働時間、時間外労働時間、深夜労働時間、早朝残業、遅刻・早退までを1行で記録でき、月末には出勤日数・欠勤日数・残業時間の合計が算出されます。Excel形式のため項目の追加や削除も編集が可能です。 ■出勤簿とは 従業員が実際にいつ働いたかを日ごとに記録した帳簿です。労働時間の把握と給与計算の根拠になるほか、時間外労働の実態を確認する資料としても使われます。 ■テンプレートの利用シーン ＜月次の勤怠締めから給与計算への受け渡しに＞ 出勤日数と残業時間の合計が1枚で確認でき、給与計算担当者への引き継ぎ資料になります。 ＜時間外・深夜労働の実態を確認したいときに＞ 時間外・深夜・早朝残業を分けて記録するため、負荷が偏っている時間帯を把握できます。 ＜紙で回覧して承認を得る運用に＞ 本人の押印欄と承認印3枠を備えており、印刷して上長へ回す運用にも対応します。 ■利用・作成時のポイント ＜勤務時間の基準を先に設定する＞ 時間外労働と早朝残業は、ヘッダーの勤務開始・終了時刻を基準に判定されます。自社の所定労働時間に合わせて設定してください。 ＜祝日一覧は年度ごとに更新する＞ 「祝日一覧」シートを参照して休日を表示する仕組みです。翌年分は追記が必要なため、内閣府が公表する一覧をもとに更新してください。 ＜区分欄の表記を統一する＞ 出勤日数と欠勤日数は区分欄の記載内容を数えて集計します。表記がそろわないと件数が合わなくなります。 ■テンプレートの利用メリット ＜集計ミスのリスクを軽減＞ 実働時間と各種残業時間が数式で算出されるため、電卓計算や転記による誤りを防ぎ、給与計算の精度向上に繋がります。 ＜休日判定にかかる確認作業を削減＞ 土日と祝日が自動で「休日」と表示されるため、カレンダーと突き合わせて塗り分ける作業が不要になります。
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