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33,442件中 3941 - 3960件表示

  • 住所届 035

    住所届 035

    「住所届」を作成する意義は主に以下の点が挙げられます。 ・従業員の最新の現住所や連絡先を把握することで、緊急時(事故・災害・健康問題など)に迅速に連絡を取ることができます。 ・通勤時間や現住所を確認することで、長時間通勤による負担を考慮したシフト調整や、通勤手当の適正な支給が可能になります。 ・住所情報は、給与明細や源泉徴収票の送付、社会保険の手続きなどに必要です。正確な住所の届け出を義務付けることで、事務手続きのミスを防げます。 ・略図を添付してもらうことで、災害発生時に従業員の居住エリアを把握しやすくなり、安否確認や会社としての対応計画を立てるのに役立ちます。 ・定期的な住所届の提出を求めることで、これらの管理を適正に行えます。 このように住所届を提出してもらうことは、会社の管理体制を強化し、従業員の安全や福利厚生を守る上で非常に重要な取り組みです。

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  • 異動届出書(住所変更) 014

    異動届出書(住所変更) 014

    住所変更の際に会社に提出する異動届出書には次のような要点があります。 ・会社が緊急連絡や重要な書類の送付先として最新の住所を把握し、迅速に連絡が取れるようにするために連絡先を更新します。 ・通勤距離が変わることによる通勤手当の調整や、交通費の再計算が必要な場合もありこれにより、労働条件の見直しが必要となることがあります。 ・給与明細書や年末調整においては、最新の住所が反映されている必要があります。 ・社員が受ける福利厚生サービス(健康保険、企業年金、社宅等)に関する住所情報の更新に必要です。

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  • 住所変更届 003

    住所変更届 003

    住所変更届を提出することには以下のような点があげられます。 1.企業が従業員の住所を正確に把握することで、連絡や必要な書類の送付を確実に行います(正確な個人情報の管理)。 2.災害時や緊急事態が発生した場合に従業員やその家族と迅速に連絡を取ることが可能となります(緊急連絡体制の確立)。 3.従業員の住居が福利厚生制度に影響を及ぼす場合、例えば住宅手当や通勤手当等に正しい情報が必要です(福利厚生の適用)。 4.人事情報の更新を通じて、企業の記録管理を効率的に行います(内部管理の効率化)。

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  • 適格請求書発行事業者登録番号の登録状況確認の依頼書

    適格請求書発行事業者登録番号の登録状況確認の依頼書

    取引先に適格請求書等保存方式(インボイス制度)の登録状況を確認するための依頼文書・アンケート・質問状・確認書です。登録番号を取得済みであれば番号を記入して返信するようお願いする内容になっています。また、未登録の場合の選択肢として申請予定・検討中・申請予定なしを選べるようにしています。登録予定であれば取得予定日を記入して再送をお願いする書式にしています。用紙サイズはA4です。皆様がインボイス制度にスムーズに対応できる一助となれれば幸いです。

    3.0 1
  • 訪問時不在の詫び状002【例文付き】

    訪問時不在の詫び状002【例文付き】

    取引先やお客様が訪問された際、担当者が不在で対応できなかった場合に送る謝罪文例・文書テンプレートです。不在の事情を説明し、改めて訪問をお願いすることで関係性を損なわず、今後の対応につなげることを目的とします。 ■利用シーン ・取引先や顧客が訪問した際に、担当者が不在だった場合 ・重要な商談や打ち合わせ予定があったにも関わらず対応できなかった場合 ・不在による影響を最小限に抑え、関係維持を図る際 ■利用・作成時のポイント <丁寧な謝罪表現> 「せっかくお越しいただいたのに」「まことに失礼いたしました」など、訪問の手間に配慮した表現を使用。 <不在の理由を簡潔に説明> やむを得ない事情(外出や出張など)を明記し、意図的な対応ではないことを伝える。 <書面としてのフォーマルな構成> 冒頭の挨拶文、謝罪の主旨、不在の理由、今後の対応を簡潔にまとめる。 ■テンプレートの利用メリット <誠意を伝える正式な謝罪> 文書としての謝罪を通じて、訪問者の不満を軽減し、丁寧な対応を示せる。 <スムーズな再調整> 再訪のお願いを含めることで、訪問予定の再設定をしやすくなる。 <編集の柔軟性> Word形式のため、適宜内容を変更して活用可能。

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  • 令和5年分源泉徴収簿(PDF)

    令和5年分源泉徴収簿(PDF)

    「令和5年分源泉徴収簿(PDF)」は、給与の支払者である源泉徴収義務者が、令和5年度の月々の給与に対する源泉徴収や年末調整などの事務を効率的かつ正確に行うための文書です。この源泉徴収簿は、各従業員ごとに申告された控除対象扶養親族や月々の給与金額、徴収した税額などの情報を個別に記録することで、給与事務を円滑に進めるのに役立ちます。 なお、この源泉徴収簿は法令で定められたものではなく、源泉徴収義務者が事務の便宜を図る目的で作成されたものです。給与台帳など他の記録も使用できますが、このPDF形式の源泉徴収簿は無料でダウンロード可能です。給与事務のスムーズな遂行や年末調整のために、源泉徴収義務者の皆様にとって有益な資料となっています。 出典元:国税庁(https://www.nta.go.jp/users/gensen/nencho/shinkokusyo/index.htm)

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  • 令和4年分源泉徴収簿/入力用(PDF)

    令和4年分源泉徴収簿/入力用(PDF)

    令和4年分の源泉徴収簿、入力用です。 給与の支払者(源泉徴収義務者)において月々の給与に対する源泉徴収や年末調整などの事務を正確に、しかも、能率的に行うためには、一人一人から申告された控除対象扶養親族などの状況や月々の給与の金額、その給与から徴収した税額等を各人ごとに記録しておく帳簿が必要です。 なお、この源泉徴収簿は、源泉徴収事務の便宜を考慮して作成したものであり、法令で定められたものではありませんので、源泉徴収義務者の皆様が使用している給与台帳等であっても、毎月の源泉徴収の記録などが分かり、年末調整のためにも使用できるものであれば、それを利用して差し支えありません。 PDFの書式で、無料でダウンロード可能です。 出典元:国税庁(https://www.nta.go.jp/users/gensen/nencho/shinkokusyo/index.htm)

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  • 封筒と便箋の書類送付状(白黒)

    封筒と便箋の書類送付状(白黒)

    「封筒と便箋の書類送付状(白黒)」は、ビジネスコミュニケーションに適した送付状テンプレートです。シンプルな白黒デザインは、過度な装飾が必要ない正式な場面や、カラープリンターがない場合に特に有用です。例えば、契約書や重要な通知を送る際など、真剣な印象を与えたいときに最適です。本テンプレートはWordファイル形式で提供されているため、容易に宛先や本文を編集できます。印刷も行えるので、急ぎで書類を送る必要がある場合でも安心です。

    1.5 2
  • 文字サンプル入り、ドットデザインの赤棒熨斗紙

    文字サンプル入り、ドットデザインの赤棒熨斗紙

    「文字サンプル入り、ドットデザインの赤棒熨斗紙」は、伝統とモダンを融合した新しいタイプの熨斗紙として、無料ダウンロードでご利用いただけます。判のしとしての機能はそのままに、ドットデザインが加わることで独自のアクセントを持つデザインとなっています。赤棒のシンプルな形状と相まって、洗練された贈り物の際に、印象的な熨斗紙として使用することができます。モダンなデザインを求める方や、新しいスタイルの贈り物を考えている方に最適です。

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  • かわいい草花のメッセージカード

    かわいい草花のメッセージカード

    「かわいい草花のメッセージカード」は、さまざまなセレモニーやイベントでのメッセージ伝達の際にご利用いただけます。例えば何らかの招待状が必要な特別な会の場合、このカードを用いて案内事項を記載して配布したり、招待客へのメッセージカードとしてもお役立ていただけます。感謝や祝福の言葉は、受け取る人を喜ばせることでしょう。草花のデザインが、自然の美しさと穏やかな雰囲気を演出し、各種イベントでのアクセントとして使うことができます。ゲストとのコミュニケーションツールとして、また記念の品としても最適です。

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  • かわいいアサガオの暑中見舞いイラスト

    かわいいアサガオの暑中見舞いイラスト

    「かわいいアサガオの暑中見舞いイラスト」は、夏の象徴のひとつであるアサガオがメインのイラスト素材です。暑さの中でも涼しげな雰囲気を持つイラストなので、暑中見舞いはがきや夏のお便りにご活用ください。友人や家族に夏の暑さを少しでも和らげるようなメッセージと共に送ることで、熱い夏を共に乗り越えることができるでしょう。WMF形式で無料ダウンロードが可能ですので、様々なシーンでお役立てください。

    4.5 2
  • 健康保険高額療養費支給申請書(記入例)(全国健康保険協会版)

    健康保険高額療養費支給申請書(記入例)(全国健康保険協会版)

    この書式テンプレートは、健康保険に関する重要な文書です。被保険者本人や被扶養者が、自己負担限度額を超えた場合に利用できる申請書です。窓口支払額が高額になった際、この申請書を使用することで、迅速かつスムーズに高額療養費の支給を受けることができます。 この書式テンプレートは無料でダウンロード可能で、手続きを簡素化し、負担を軽減します。煩雑な文書作成の手間を省き、健康保険のメリットを最大限に活用するお手伝いを致します。

    5.0 1
  • オートシェイプ 強調線吹き出し04(枠付き) (パターン)(ネイビー)

    オートシェイプ 強調線吹き出し04(枠付き) (パターン)(ネイビー)

    提案書やマニュアルの作成時に有用なテンプレートです。 一から作成するのは手間のかかる多様なパターンを利用して、視覚的な分かりやすさや直感的な理解を促進することができます。 例えば、新しいシステムの導入や社内トレーニングの際に、効果的なコミュニケーションと理解を深化させることができます。また、オートシェイプの利用は資料の作成プロセスを高速化させ、時間と労力の節約が可能となります。企画会議やトレーニングセッションの準備など、様々なビジネスシーンでご使用ください。

    - 件
  • 損害賠償の交渉状002

    損害賠償の交渉状002

    「損害賠償の交渉状002」は、特定の事情や事案に起因する損害賠償請求を行う際の書式です。自社責任外発生による損害賠償問題に関し、責任担当会社へ賠償支払いを交渉する際の書式事例としてご使用ください。自社が責任を持たない事由により発生した損害に対して、その責任を有する会社や組織に対して賠償の支払いを求めるシチュエーションにおいて有効です。この文書を用いることで、損害の詳細やその原因、賠償の具体的な額や方法などを明確に示し、スムーズな交渉の進行を促すことができます。

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  • 葬儀不参時のお悔み状

    葬儀不参時のお悔み状

    「葬儀不参時のお悔み状」は、葬儀や告別式への出席が難しい際に使用する文書で、故人や遺族に対して敬意と哀悼の意を示すためのものです。状況に応じて感謝の言葉や思い出を共有することで、心の中でのお別れを伝えることができます。ビジネス関係や友人、知人など、様々な関係性において、正しい言葉で気持ちを伝えるための参考としてお役立てください。この文書はWord形式で無料ダウンロードが可能です。

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  • 面接評定票001

    面接評定票001

    「面接評定票001」は、採用試験面接時の評定票としてご使用ください。求職者の能力や適性を適切に評価するためのツールとして設計されています。採用を検討する際、面接者の応答や態度を客観的に評価するのは非常に重要です。この評定票を使用することで、企業の要求するスキルや性格特性と求職者の特性をしっかりとマッチングさせることを目指します。各項目の評価基準に従い、公平で正確な評価を行いましょう。

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  • 訃報(回覧)001

    訃報(回覧)001

    訃報(回覧)001は、社員の家族が死亡した際に、社内に連絡するための文書です。この文書は、故人の氏名、年齢、死因、葬儀の日時と場所などの情報を含める必要があります。また、社員の氏名と所属部署も記載することが望ましいです。この文書は、敬意と哀悼の意を表すために、丁寧な言葉遣いと敬語を使って作成します。訃報(回覧)001は、社内の全員に配布することを目的としています。そのため、文書の最後には、「ご冥福をお祈りいたします」という一言を添えることが推奨されます。

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  • 不正による懲戒処分を通知するための内容証明02(解雇)

    不正による懲戒処分を通知するための内容証明02(解雇)

    「不正による懲戒処分を通知するための内容証明02(解雇)」は、従業員が不正行為を行った場合に、その解雇処分を法的に確実かつ適切な形で通知するための書式テンプレートです。不正行為は企業に重大な影響を及ぼす可能性があり、その処分には法的な手続きが必要とされます。このテンプレートは無料ダウンロード可能であり、それによって時間とコストを削減できるというメリットもあります。既に必要な項目が用意されているため、書式を一から作成する手間が省けます。

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  • 滞納している賃料を支払うよう請求する場合の内容証明

    滞納している賃料を支払うよう請求する場合の内容証明

    「滞納賃料の内容証明」は、地主が借地人に対して土地使用料の未払いに関する支払いを正式に求めるための文書です。土地を使用することによる契約上の賃料が未払いの状態となった場合、この内容証明を使用して未払い事実を示すことができます。特に、土地を利用した事業や活動が継続されている場合、地主としては未払い状態を速やかに解消するための手段として役立つものとなります。Word形式で無料ダウンロードが可能ですので、必要に応じて編集、追記してご利用ください。

    3.5 2
  • 定年退職通知書01

    定年退職通知書01

    「定年退職通知書01」は、従業員が定年に到達した際に企業が正式に通知するためのテンプレートです。この書式は特に、社員と企業間で透明性を確保し、円滑な退職プロセスを支援する場面で有用です。具体的には、定年に達する社員に対して何が期待され、どのような手続きが必要かを明示できます。これにより、未然に不明瞭な点や紛糾を防ぐことができます。ダウンロードは無料です。自社に合わせて編集も可能ですので、ぜひお役立てください。

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