障害者雇用状況報告書（法45条の２の認定を受けた事業主用、事業主別）・Excel

障害者雇用促進法第45条の2（関係子会社等特例認定）により認定された親会社または子会社が、単独で毎年6月1日現在の雇用状況を記載・報告できる厚生労働省公式のExcelテンプレートです。各企業ごとに障害者・従業員数、雇用区分などをExcel形式で一覧管理でき、集計や編集も簡単です。

■障害者雇用状況報告書（法45条の２認定・事業主別）とは
法第45条の２認定を受けた親会社・子会社等の各事業主が、雇用区分・従業員数や障害者数の内訳別に、1社ずつ個別で記入・提出するものです。グループ全体用の様式とは異なり、各企業単独での集計や証憑管理に重点を置いた運用が可能です。

■テンプレートの利用シーン
＜関係子会社特例の個別提出・集計に＞
親会社もしくは子会社など、法45条の２認定を受けた単一事業主ごとに年度提出時の台帳作成に最適です。
＜社内業務の可視化・効率化に＞
従業員・障害者区分の集計欄を再利用でき、管理部門の集計も簡便です。
＜顧問社労士や監査向け台帳に＞
Excelの加工性を生かし、監査・社労士等へのエビデンス資料としても柔軟に利用できます。

■作成・利用時のポイント
＜認定区分・所属を要確認＞
必ず自社が障害者雇用促進法第45条の2認定対象か、提出様式の区分（個別／グループ）を確認してください。
＜集計・区分ごとの記載精度＞
障害者数・従業員数・雇用区分（高年齢者・短時間雇用等）ごとに正確なデータ入力が重要です。
＜厚労省記入例・操作ガイド活用＞
厚生労働省公式の記入例や操作ガイドを参照し、入力ミスや転記漏れを防止してください。

■テンプレートの利用メリット
＜いつでも無料ダウンロード＞
厚生労働省公式テンプレートのため、安心して無料で利用できます。
＜業務効率化＞
Excel編集や帳票連携、ペーパーレス化にも適しており、業務効率化に寄与します。

※出典：厚生労働省（https://www.mhlw.go.jp/）