【全建統一様式第5号】作業員名簿　改訂5版対応

価格: 無料

ファイル形式: Excel

利用されやすい部署: 人事・労務

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レビュー: 4.1 39件

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作業員名簿のエクセルテンプレートです。全建統一様式とは、ゼネコン、役所で一般的に使用されている建設業のための安全書類の書式のことで、改訂5版では第1号から第11号まであります。

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業種別の書式 > 建設業・建築業

更新日: 2022.8.15

登録日: 2013.11.20

作者: bizocean事務局

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39 件のレビュー（平均評価4.1）

[業種] 建設・建築男性／40代

2023.07.17

ありがとうございます。
[業種] 建設・建築男性／60代

2023.04.21

良い
[業種] 小売・卸売・商社その他・答えたくない／50代

2022.04.27

シンプルで、記入しやすい書式でよかったです
[業種] 建設・建築男性／40代

2021.10.05

本当に役に立つ
[業種] 主婦・学生・働いていない女性／60代

2021.09.24

助かります
[業種] 建設・建築男性／50代

2021.09.16

助かりました。
[業種] 建設・建築男性／30代

2021.08.26

大変助かりました。ありがとうございました。
[業種] 建設・建築男性／70代

2021.07.15

大変助かりました、ありがとうございました。
[業種] 建設・建築男性／50代

2020.04.24

助かりました！
[業種] 建設・建築男性／60代

2020.04.17

ありがとうございます
[業種] 建設・建築男性／40代

2020.03.29

助かりました
[業種] 建設・建築女性／60代

2020.01.29

助かりました(^^)/
[業種] ＩＴ・広告・マスコミ女性／70代

2019.03.29

大変助かりますありがとうございます・
[業種] 建設・建築男性／50代

2019.02.25

使いやすい
[業種] 建設・建築女性／50代

2018.07.04

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建設業の働き方改革対応を進めるための「長時間労働是正計画書」です。2025年4月から、建設業に対しても労働基準法第36条に基づく時間外労働の上限規制（原則：月45時間・年360時間）適用を踏まえ、社内教育・是正フロー・報告様式の整備までを一括確認できる例文付きテンプレートです。 ■長時間労働是正計画書とは企業における長時間労働を是正し、従業員の健康確保と適正工期の確保を目的として作成する計画書です。 2025年施行の建設業法改正および関係法令（労働基準法・労働安全衛生法など）では、労働時間の上限管理に加え、工期設定の適正化や中小受託取引の適正化、健康管理措置の実施が重点的に求められています。 ■テンプレートの利用シーン＜建設業・製造業など労働時間の長い業種で＞現場ごとの労働時間実績や是正策を体系的に整理・報告する際に活用できます。＜法令改正への社内対応書類として＞労働基準法の労働時間上限規制への対応および建設業法に基づく工期適正化に関する是正・報告体制を整備するための社内資料として活用可能です。 ■作成・利用時のポイント＜法改正対応内容を反映＞ 2025年改正点（工期適正化・健康管理法定化・上限規制）を踏まえた項目構成となっています。＜現場実態を踏まえた具体策の記載＞ヒアリング結果や健康診断の記録、是正策（休暇推進・工期見直しなど）を実務ベースで整理します。＜モニタリング体制を明確化＞月次での勤怠データ集計、経営会議・衛生委員会での報告サイクルをテンプレート内で設定できます。 ■テンプレートの利用メリット＜例文付きで業務効率化＞記載例を参考に、初めて作成する担当者でもスムーズに利用できます。＜法令遵守と現場改善を両立＞ 36協定や労働時間上限管理、健康確保措置など、複数の法令要件を一元的に整理できます。＜申請・報告にも対応しやすい設計＞ Word形式のため、行政提出様式や社内共有資料への転用も容易です。 ※本計画書は法令遵守および内部管理体制強化を目的とした社内向け資料です。作成時は労働時間管理・健康管理措置に関する最新の厚生労働省ガイドラインを確認してください。

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