職務経歴書 の書式テンプレート・フォーマット

上下にブルー系の花のイラストの線が入った職務経歴書です。Excelファイルになっているのでそのまま入力、印刷できます。ビジネス書式でも、少し個性を出したい方に。無料ダウンロードしてご利用ください。

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WORDの職務経歴書のテンプレートです。

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MicrosoftWord2003までの形式の職務経歴書テンプレートです。用紙サイズはA4。

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MicrosoftWord2007以降形式の職務経歴書テンプレートです。用紙サイズはA4。

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■雇用申請書とは 新たな従業員の雇用を申請する際に使用される社内文書です。 申請者が雇用の必要性や対象者の情報を記載し、勤務条件や賃金形態を明確にすることで、社内の承認プロセスを円滑に進める役割を果たします。 契約社員・臨時従業員・パートタイマー・嘱託など、雇用形態ごとに給与計算方法が異なるため、適切な記入が求められます。 ■雇用申請書の利用シーン ・新規採用の申請（例：業務拡大に伴う人員補充） ・契約社員・臨時従業員の雇用申請（例：繁忙期の短期雇用） ・パート・アルバイトの採用申請（例：人手不足解消のための雇用） ・社内での採用プロセス管理（例：申請書をもとに雇用契約書の作成） ■利用・作成時のポイント ＜雇用理由を明確に記載＞（記入者：申請者／受取側：人事部・経営層） 新規雇用が必要な理由を具体的に記入し、採用の妥当性を示す。 ＜勤務条件と給与形態を正確に記載＞（記入者：申請者／受取側：人事・経理部門） 勤務時間・勤務日数・雇用形態・給与（月給・日給・時給）を正確に明記し、雇用契約と整合性を持たせる。 ＜必要書類を添付＞（記入者：申請者／受取側：人事部） 採用審査がスムーズに行えるよう、履歴書・写真・職務経歴書などの応募書類を添付する。 ■テンプレートの利用メリット ＜社内の雇用手続きを簡略化＞（人事・採用担当向け） 雇用申請の基準を統一することで、採用手続きの円滑化に繋がる。 ＜雇用の透明性を確保＞（経営層・管理職向け） 申請書を活用することで、適正な人員配置や労務管理に繋がる。 ＜給与計算の明確化＞（経理部門向け） 雇用形態ごとの給与計算が容易になり、給与処理のミスを防げる。

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「クラッシックな枠で縁取りされた職務経歴書」は、職務経歴書の書式テンプレートです。 この職務経歴書テンプレートはExcelファイルなので、情報の入力と印刷が非常に簡単です。クラッシックな枠で縁取られたデザインは、受け手に安心感と信頼感を与えます。テンプレートは無料でダウンロードできます。どうぞご活用ください。

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職務経歴書を分かりやすいようにしました。 PDFで使いたい方のために作成しました。 一つずつの会社での仕事が分かりやすいので 就職する時に人事の方も見やすいと思います。 よろしくお願いします。

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職務経歴書を作成しました。 簡単に使用できます。 ぜひ気軽にお使いください。

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職務経歴書を作成しました。 簡単なのでご利用ください。

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士業、コンサルタント向けの職務経歴書のひな形です。

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履歴書、職務経歴書、身上書の記載事項と相違がない。就業規則に従う。会社の体面を汚さない。損害を与えた場合は、賠償責任を負う。という上記の事項に遵守することを誓う内定誓約書のテンプレート書式です。

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クローバーと鳥で飾られた爽やかな職務経歴書です。Excelファイルになっているのでそのまま入力、印刷できます。ビジネス書式でも、少し個性を出したい方に。無料ダウンロードしてご利用ください。

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植物風のイラストで枠どりされた職務経歴書です。職務経歴書の文字も可愛らしく飾られています。Excelファイルになっているのでそのまま入力、印刷できます。ビジネス書式でも、少し個性を出したい方に。無料ダウンロードしてご利用ください。

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手紙風の枠とスタンプで飾られた職務経歴書です。Excelファイルになっているのでそのまま入力、印刷できます。ビジネス書式でも、少し個性を出したい方に。無料ダウンロードしてご利用ください。

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職務経歴書の英文フォーマットです。外資系企業を目指す求職者の方に。海外展開で現地採用を考える企業の方に。

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これまでの在籍期間や担当業務、そこで得たスキルや心構えを整理するための「職務経歴棚卸しシート」のExcelテンプレートです。転職を検討しているビジネスパーソンやキャリアコンサルタントが、転職活動の準備や上司とのキャリア面談前に、自身の職務経歴を振り返る場面で活用できます。本テンプレートには、年月日、社名・部署、業務内容・実績、獲得スキル、マインド面、備考の項目が設定されており、在籍先ごとに1行ずつ入力してデータを蓄積できます。見本付きのシートのため、記入例を参考にしながら整理を始められます。 ■職務経歴棚卸しシートとは これまでの在籍期間・担当業務・実績に加え、そこで得たスキルや仕事に対する心構えまでを時系列で一覧化し、職務経歴書の作成やキャリア面談の土台とするための表です。断片的な記憶を整理し、自分の強みを客観的に把握する助けになります。 ■テンプレートの利用シーン ＜転職活動前の経歴整理＞ 応募書類を作成する前に、これまでの経歴と実績を棚卸しする場面で使えます。 ＜上司や人事とのキャリア面談準備＞ 面談で自分の実績や今後の希望を伝える前に、内容を整理する場面に活用できます。 ＜社内異動・昇進申請時の実績整理＞ 異動希望や昇進申請の際に、これまでの実績を裏付けとしてまとめる場面にも対応できます。 ■利用・作成時のポイント ＜業務内容と実績を分けて記載＞ 担当していた業務内容と、そこで挙げた具体的な実績を分けて書くことで説得力を高めます。 ＜獲得スキルとマインド面を分けて記録＞ 身についた技術的なスキルと、仕事への取り組み方の変化を分けて振り返ります。 ＜備考欄で資格や特記事項を補足＞ 取得資格や表彰歴など、他の項目に収まらない情報を備考欄に書き添えます。 ■テンプレートの利用メリット ＜職務経歴書作成の下準備を効率化＞ 在籍先ごとに行を追加しながら経歴を蓄積できるため、応募書類作成にかかる時間の短縮に繋がります。 ＜自己PRの説得力向上＞ 見本付きのシートで実績とスキルを整理して記載できるため、面談や応募書類での自己PRの質向上に貢献します。

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人事・総務担当者が、新規事業の立ち上げや部署の増員にあたって社員から異動希望者を募る際に使える「社内公募の案内書」のテンプレートです。応募職務・応募資格・必要書類・提出期限・選考方法の5項目が記書きの形で並んでおり、募集の条件を一枚に収めて社員へ案内できます。職務名や募集人数、応募資格の文例があらかじめ入っているので、自社の募集内容に合わせて書き換えれば案内文が仕上がります。Word形式で無料ダウンロードでき、部署名や募集職種を書き換えてご利用いただけます。 ■社内公募とは 社内の人員を対象に、特定の部署やポジションへの異動希望者を募る制度です。外部から採用する前に既存社員へ広く声をかけ、本人の希望を確認したうえで配置を進める点が特徴です。 ■テンプレートの利用シーン ＜新規事業の立ち上げで＞ 事業拡大やプロジェクト発足に伴って、必要な人員を社内から募る場面で使えます。 ＜欠員補充の社内公募に＞ 退職や異動で空いたポジションを、外部採用に先立って社内から補う場面に向いています。 ＜複数職種の同時募集として＞ 職務内容や求める経験が異なる複数のポジションを、一枚にまとめて案内できます。 ■作成・利用時のポイント ＜応募資格の水準を明示＞ 求める経験年数や知識の範囲を具体的に書き、応募者との認識の食い違いを防ぎます。 ＜必要書類と提出先を記載＞ 職務経歴書や応募理由書など、提出するものと提出先をあわせて記載しましょう。 ＜問い合わせ窓口の設定＞ 質問を受け付ける部署名と担当者名を入れ、応募前に相談しやすい状態を整えます。 ■テンプレートの利用メリット ＜社内の様式を統一＞ 応募職務から選考方法までの並びが決まっており、部署をまたいでも体裁がそろいます。 ＜募集条件の記載漏れ防止＞ 応募資格・必要書類・提出期限の欄があらかじめ並んでおり、書き落としを防げます。 ＜Word形式で編集可能＞ 項目の追加や削除に対応しており、自社の職種構成に合わせて調整できます。

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転職が当たり前になった時代のサラリーマンに。また、転職者を受け入れる企業様向けに。こちらを効率的な転職活動・採用活動の一助として下さい。必ず話題になる退職理由を記載する欄を設けています。

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