社員名簿

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ファイル形式: Excel

利用されやすい部署: 法務

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従業員の氏名・住所・生年月日、入社日などをまとめた名簿

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人事・労務書式 > 労務管理 > 従業員管理

人事・労務書式 > 労務管理 > 社員名簿・従業員名簿・社員台帳

更新日: 2013.4.30

登録日: 2011.8.29

作者: 小橋川　淳一

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7 件のレビュー（平均評価5.0）

[業種] その他男性／70代

2024.04.24

助かりました。有難うございます。
[業種] 人材男性／50代

2024.02.09

助かりました。
[業種] 小売・卸売・商社その他・答えたくない／30代

2021.09.13

便利です。
[業種] コンサル・会計・法務関連男性／70代

2021.04.25

参考になりました。ありがとうございます。
[業種] 不動産女性／50代

2018.07.18

使いやすいです。ありがとうございました
[業種] 運輸男性／30代

2017.12.28

ありがとうございました。使いやすいです。
[業種] 建設・建築男性／40代

2017.02.02

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青い模様の入ったさわやかな名刺デザイン(aiファイル)

青い模様の入った、さわやかなデザインが印象的な名刺テンプレートです。この名刺テンプレートはイラストレータ形式で作成しています。曲線のデザインが特徴で、視覚的に引き立てるとともに、ビジネスの独自性を表現するのに有効です。名刺交換は自社情報の伝達において非常に効率的であり、相手に連絡先などを簡単に共有することが可能です。自分で編集することもでき、必要な分だけ印刷（A4サイズの用紙）すれば経済的です。

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グリーンのラインの入ったツートンカラーの名刺デザイン(word・ワードファイル)

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グリーンのラインの入ったツートンカラーの名刺デザイン(word・ワードファイル)

Word（ワード）形式で作成した、印刷に便利なトンボが付いた、グリーンのラインを採用したテンプレートです。シンプルなデザインなので、あなたのビジネスに役立ちます。ロゴの配置はもちろん、文字のデザインやサイズなどの編集が可能で、A4用紙に印刷するだけで、オリジナルの名刺を作成できます。名刺は、ビジネスの機会を効果的に増やすためのツールです。無料でダウンロードすることが可能なので、ぜひご活用ください。

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会員名簿【グリーン】（会員情報の共有や整理、把握に使うための書式）

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会員名簿【グリーン】（会員情報の共有や整理、把握に使うための書式）

会員名簿とは、ある会（組織や団体など）に加わっている構成員（個人または法人）の氏名や住所、生年月日といった情報を記載した書類のことです。会員名簿を作成・データベース化しておくことで、効率的な会員情報の整理や把握が可能となり、社内などでの情報共有が容易になります。また、会員名簿を外部に公開することで、他にどのような会員がいるかが明確になり、見込み客へ安心感を与えられることもメリットです。新規会員の獲得にもつながるでしょう。本書式は、グリーンをベースカラーにした会員名簿です。郵便番号を入力すると、住所が自動で表示されます。無料でダウンロードが可能なので、ぜひお役立てください。

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株主名簿（株式種類順）・横・Excel

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株主名簿（株式種類順）・横・Excel

企業の株主に関する情報を記録した文書であり、規模や業態にかかわらず全ての株式会社が作成を義務付けられているのが「株主名簿」です（※株主名簿を作成していない場合、会社法に基づいて過料が課せられる可能性あり）。株主が持つ投票権や配当権といった権利保護、株式取引の透明性の確保、株主とのコミュニケーションや総会運営の円滑化などの目的で、株主名簿は作成されます。こちらのテンプレートは横のレイアウトで作成した、株式の種類ごとに記入できる株主名簿です。ダウンロードは無料なので、ご利用いただけると幸いです。

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部署一覧表・Excel【見本付き】

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部署一覧表・Excel【見本付き】

■部署一覧表とは企業や組織の内部で各部署の名称、担当者、連絡先などを一括して整理・記載した一覧形式の書式です。組織内の連絡網や業務範囲の把握に役立ち、円滑なコミュニケーションの基盤となるのが特徴です。 ■利用するシーン・新入社員研修などで、組織構成を説明するときに利用します。・組織再編や人事異動の後、最新の部署体制を社内外に周知する場合に利用します。・業務連絡や問い合わせ対応のため、部署ごとの担当窓口を一元的に管理する場面で利用します。 ■利用する目的・組織の構成や担当分野を明確にして、社内外の情報共有を円滑にするために利用します。・業務連絡や問い合わせの際に、迅速かつ正確な対応ができるようにするために利用します。・社員や取引先が必要な部署の連絡先を、容易に把握できるようにするために利用します。 ■利用するメリット・社内組織の情報が整理されるため、業務の効率化とコミュニケーションの促進につながります。・新体制になった場合でもスムーズに対応でき、管理が容易になります。・社員間や取引先との連絡ミスや混乱を減らし、信頼性の向上に寄与します。こちらは無料でダウンロードできる、部署一覧表のテンプレート（Excel版）です。組織体制の管理や社内への周知などに、ぜひ本テンプレートをご活用ください。

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【法改正対応】合理的配慮提供マニュアル【例文付き】

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【法改正対応】合理的配慮提供マニュアル【例文付き】

2025年4月施行の障害者雇用促進法改正に基づいた「合理的配慮提供マニュアル」です。合理的配慮の定義から手続き、提供の流れ、免責事項までを体系的に整理しており、企業の人事・総務担当者が、障害のある従業員や応募者に適切な配慮を行うための実務ガイドとして役立つ無料テンプレートです。 ■合理的配慮提供マニュアルとは障害のある従業員や応募者が職場で能力を発揮できるよう、企業が過重な負担にならない範囲で職場環境を調整するための社内規程です。法改正により、2025年4月からはすべての事業主に合理的配慮の提供が義務化されており、配慮の検討・実施には「建設的対話」と呼ばれる当事者との話し合いが必要とされています。 ■テンプレートの利用シーン＜障害者雇用を推進する際に＞採用から退職まで、各場面で必要な配慮を明確にし、社内体制を整備できます。＜合理的配慮の申請・手続き対応に＞申請から決定・記録保存までの流れを標準化し、実務の効率化に活用可能です。＜社内研修・従業員周知の教材として＞全社員への説明や研修にも利用でき、法令遵守意識の浸透に貢献します。 ■作成・利用時のポイント＜建設的対話のプロセスを重視＞本人の希望を確認しつつ、企業の負担や業務状況を踏まえて調整を行いましょう。＜免責事項も明確に記載＞過重な負担に該当する場合は、その理由を丁寧に記録・説明し、助成制度の活用も検討してください。＜記録と保存を徹底＞合理的配慮の決定経過や提供内容は一定期間保存し、監査や行政調査、内部チェックに備えることが重要です。 ■テンプレートの利用メリット＜無料で導入可能＞ Word形式で、ダウンロード後すぐに編集いただけます。＜例文付きで実務担当者も安心＞初めて合理的配慮のマニュアルを整備する企業でもスムーズに作成可能です。＜法改正に対応＞ 2025年施行の改正内容を反映しており、法的要件に準拠した社内体制づくりをサポートします。 ※合理的配慮の提供は「過重な負担」とならない範囲で求められます。過重な負担に該当する場合は、その理由や検討過程を記録しておくことが重要です。

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