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数字 (証明書)内の書式テンプレート・フォーマット

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証明書の書式、雛形、テンプレート一覧です。証明書とは、あることの真偽を、証拠を挙げて明らかにした文書のことで、資格や条件などを満たしたときに発行されます。証明書の種類としては、社員証、免許証、在職証明書など身分や資格を証明するもの、修了証、卒業証書、合格証など研修や教育課程、試験を終了、あるいは合格したことを証明するもの、駐車許可証、認定証など申請によって認証や許可を得たことを証明するものなどがあります。

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  • 完済証明書(シンプル版)・Excel

    完済証明書(シンプル版)・Excel

    貸主が借主から貸付金の全額返済を受けたときに、完済の事実を書面で残せる「完済証明書」のシンプルなテンプレートです。経理担当者や、個人間で貸し借りをした方が、返済完了の連絡とあわせて発行する場面で使えます。貸付金額・貸付日・完済日と借主の住所・氏名を書き込む欄がそろい、貸主の住所・氏名と押印欄も用意しています。無料でダウンロードできるExcel形式なので、セルを書き換えるだけで発行準備を進められます。 ■完済証明書とは お金を貸した貸主が、借主から全額の返済を受けたことを証明するために発行する書面です。発行は義務ではありませんが、書面を残さないままだと、返済が終わったかどうかで後日の言い争いになることがあります。借主にとっては、新たな融資を申し込む際に過去の借入が清算済みだと示す材料にもなります。 ■テンプレートの利用シーン <社内貸付金の清算時に> 従業員貸付制度で最後の返済を受けたときに、経理担当者が発行できます。 <個人間の貸し借りの記録に> 親族や知人への貸付が終わった際、口約束で終わらせずに記録を残せます。 <借主から発行を求められたとき> 借入の清算を示す必要がある借主へ、その日のうちに渡せます。 ■作成・利用時のポイント <金額は契約書どおりに> 貸付金額は借用書や契約書の数字と一致させ、端数まで書き写します。 <完済日を明確に> 最終の入金日を完済日として書き、貸付日と並べれば貸付期間も読み取れます。 <控えの保管> 発行した証明書と同じ内容の控えを残し、貸付の記録とまとめて保管します。 ■テンプレートの利用メリット <自社の様式に合わせて調整> 項目名や列幅をセル単位で直せるので、社内書式に調整可能です。 <返済トラブルの低減> 貸付金額と完済日を書面に残すことで、後日の認識違いを防げます。 <無料で作成コストを削減> 必要な欄が最初から並んでおり、文面を考える時間がかかりません。 ※本テンプレートは汎用例です。最新の法令を確認し、必要に応じて弁護士など専門家にご相談のうえご利用ください。

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  • 使用証明書

    使用証明書

    退職した社員から在籍期間や仕事の内容を証明してほしいと求められた際に、人事・総務担当者が発行する使用証明書のテンプレートです。発行日と会社名・代表者名、本人の氏名・生年月日・本籍地を記す欄があります。あわせて使用期間、業務の種類、職務上の地位、基本給・諸手当・月額平均などの賃金、解雇の場合はその理由を含む退職の事由を記載できます。見本付きの版で記入の仕方も確認できます。Word形式で無料ダウンロードでき、会社情報や証明する項目を書き換えてご利用いただけます。 ■使用証明書とは 会社で働いていた期間や業務内容を、会社が証明するための書面です。労働基準法により、退職者から請求があった場合は、使用期間や業務の種類などの証明書を遅滞なく交付することとされています。 ■テンプレートの利用シーン <退職者から証明を求められた際に> 転職先への提出などのため、元社員から発行を依頼された場面で使います。 <在籍中の賃金を証明する際に> 基本給や手当の内訳を示す必要があるとき、賃金欄を使って記載します。 <退職手続きの一環として> 退職事由を書面で確認しておきたい人事担当者の手続きに組み込めます。 ■作成・利用時のポイント <請求された項目の確認> 本人が求めていない事項は記入せず、依頼のあった項目だけを記載しましょう。 <平均賃金の算出> 月額平均や年額平均は、給与台帳の数字をもとに計算して書き入れます。 <退職事由の記載> 自己都合か会社都合かなど、社内の記録と食い違わない表現で書いておきます。 ■テンプレートの利用メリット <見本付きで初めてでも安心> 記入例を参考にできるので、発行に慣れていない担当者でも仕上げられます。 <証明書の記載漏れ防止> 法令で示された証明事項に沿った欄があり、書き落としを防げます。 <再発行の手戻りを抑制> 項目ごとに区切られた表で内容を確かめやすく、訂正による再発行を減らせます。 ※本テンプレートは汎用例です。最新の労働関連法令を確認し、必要に応じて社会保険労務士・弁護士等の専門家にご相談ください。

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