テンプレ の書式テンプレート・フォーマット

従業員慰安旅行を実施するために、臨時休業をお知らせする際に用いるテンプレート書式です。休業日がいつで、平常通り営業するのがいつかを明記した上で、お知らせします。臨時休業のお知らせテンプレートです。

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至急商品を仕入れたいので、見積書を期日までに欲しい旨を伝えるテンプレート書式です。・品名・数量・納期・納入先・支払方法等の条件を詳細に記載した上で、見積の依頼をしてください。ダウンロードは無料。直ぐにお使い頂けます。

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用立てしたお金の返済期限が何ヶ月も過ぎていることについて連絡する際に用いた貸付金返済の督促状テンプレート書式です。戻ってくるはずのお金が戻ってこないのは、企業にとっても問題です。出来る限り穏便に進めましょう。文例も参考にしてください。

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在職していることを証明する在職証明書のテンプレート書式です。会社名や証明者名などは変更してお使いください。

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乙が甲のために行う顧問業務について締結する顧問契約書のテンプレート書式です。ダウンロードは無料で可能です。

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退任した取締役又は監査役に対し、在任中の功労に報いるために支給する退職慰労金の基準について定めることを目的とした役員退職慰労金規定のテンプレート書式です。

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社員総会の議事録テンプレート書式。議案は取締役選任の件です。

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楽器を演奏している天使たちがお祝いしている表彰状テンプレートです。まわりにはハートや音符が描かれています。幼稚園や学校、習い事の表彰状テンプレートとしてご利用ください。

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1年規模のプロジェクトを進めるリーダーに便利な、タスクと担当、進み具合を1枚で共有できるガントチャート・バーチャート形式のスケジュール表です。上部にプロジェクト名と開始日・終了日、表にタスク名、作業内容、担当、開始日、完了予定日、ステータス、進捗率（％）が並びます。右側は月・日・曜日が3段のカレンダーで、作業期間に帯が伸びて工程の重なりが分かります。「完了」の行はグレーで表示され、マイルストーンはプルダウンからアイコンを選べます。Googleスプレッドシート形式で、無料で使えます。 ■ガントチャートとは タスクを縦、日付を横に置き、作業期間を帯で示して工程の前後関係を可視化する工程表です。一覧表だけで管理すると、どの工程が後ろを止めているのか読み取れず、遅れの影響が広がってから気づきます。期間を帯で見せておくと、長期案件でも早めに手を打てます。 ■テンプレートの利用シーン ＜新製品開発など複数工程のプロジェクト＞ 工程1・工程2・工程3のようにグループ分けし、フェーズ単位で進行を追えます。 ＜チームでの進捗共有＞ 担当者が自分の行のステータスと進捗率を直接更新できます。 ＜年間の業務スケジュールの棚卸し＞ 横軸のカレンダーに沿って予定を置き、負荷が重なる時期を洗い出せます。 ■利用・作成時のポイント ＜タスクは担当が1人に決まる粒度に＞ 担当欄に複数名を書きたくなったら、タスクを分けると進捗を追いやすくなります。 ＜ステータスと進捗率はそろえて更新＞ 「進行中」なのに進捗率が0では、見た側が着手済みかを判断できません。 ＜マイルストーンは節目だけに絞る＞ アイコンを多用すると、守るべき期日が埋もれます。 ■テンプレートの利用メリット ＜初めてでもスムーズに作成＞ タスク名・作業内容・担当・ステータスまで入った記入見本が付き、どこまで書くか掴めます。 ＜チーム内の認識を統一＞ 全員が同じシートを更新できるので、報告を集めて表を作り直す手間がなくなります。 ＜遅れによる手戻りの抑制＞ 完了した行がグレーになり残作業が目立つので、遅れた工程へ早く人を回せます。

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「【Googleスプレッドシート】月間スケジュール」は、一月の活動や予定を一覧で確認できるシートです。カレンダー形式のレイアウトで、午前と午後の活動やアポイントメントを記載することができ、計画の確認や調整に最適です。特に業務が多忙な方や、プライベートとのバランスを取る際に、このスケジュール表をぜひお役立てください。このテンプレートは無料でご利用いただけます。

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Googleスライド形式で利用可能なプレゼンテーションデザインテンプレートです。シンプルかつ洗練されたデザインが特徴で、ビジネスや教育、イベントなど、さまざまな場面で活用できます。ダウンロード後にGoogleスライドで直接編集可能なため、カスタマイズもスムーズに行えます。 ■Googleスライドテンプレートとは Googleドライブ上でプレゼンテーションを作成・共有するためのフォーマットです。本テンプレートは、見出しや本文のデザインが整えられており、初めて使用する方でも簡単にスライド資料を作成できます。 ■利用シーン ＜プレゼンテーション＞ 商品提案やプロジェクト報告、会議資料の作成に最適です。 ＜教育分野での活用＞ 授業資料やセミナー、オンライン講座など、教育関連のプレゼンテーションに利用可能です。 ＜イベントやプロジェクトの共有＞ イベント概要やプロジェクト計画の説明、共有資料としても役立ちます。 ■作成時のポイント ＜タイトルと本文の整合性を保つ＞ スライドのタイトルや本文に統一感を持たせ、視覚的なバランスを取ることが重要です。 ＜色やフォントの一貫性を維持＞ Googleスライドのデザイン編集機能を活用し、テンプレートのカラーやフォントをブランドイメージに合わせて調整します。 ＜不要な要素を削除＞ 必要に応じてテンプレート内の不要な要素を削除し、シンプルでわかりやすい構成を目指します。 ＜グラフや画像を活用＞ Googleスライドの画像挿入機能やグラフ作成機能を利用して、データを視覚的に表現します。 ■テンプレートの利用メリット ＜スピーディーな作成＞ あらかじめ整備されたデザインを活用することで、短時間で高品質な資料を作成できます。 ＜ブラウザから直接編集＞ Googleスライドを使用するため、インターネット環境があればどこでも編集可能です。 ＜共同編集機能＞ 複数のユーザーが同時にスライド編集作業を進めることができ、チームでの作業が効率的になります。

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「【Googleスライド】グリーンのグラデーションのデザインテンプレート」は、緑色の滑らかなグラデーションを特徴とするプレゼンテーション用のテンプレートです。曲線や円といったゆるやかなイメージと穏やかな色味でデザインされているため、特に環境関連の企画や健康をテーマにしたプレゼンテーションに適しています。このテンプレートはGoogle スライド上で自由に編集が可能です。ぜひ無料でダウンロードし、様々なシーンでの活用をお試しください。

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「訃報(社員の父母死亡)」の文例テンプレートです。無料ダウンロードしてご利用ください。

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債権譲渡契約書の契約書雛形・テンプレートです。

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資金繰り表（製造）のエクセルテンプレートです。製造業の中小企業や個人経営の資金繰り計画が作成できます。銀行に提出することも可能なエクセルを使った資金繰り表の作り方の参考にしてください。

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事務職の人事評価を行う際に、評価する視点を整理した「事務職考課基準」のテンプレートです。人事担当者や部下を評価する管理職が、知識・企画実行・状況対応・協調・協力・管理・教育・責任・規律・仕事の姿勢の各項目について、観察点を確認しながら評価を進められます。知識の修得や業務知識の活用、理解力や計画力、チームワークや協調性、育成指導能力やリーダーシップ、積極性や責任感、日常業務の処理能力や目標達成成果など、具体的な着眼点があらかじめ整理されています。ファイル形式はWordで、評価項目や文言は自社の評価制度に合わせて自由に編集できます。無料でダウンロードできるため、評価基準を一から書き出す手間を省けます。 ■事務職考課基準とは 事務職の従業員を評価する際に、何を基準として見るべきかを一覧化した資料です。評価者によって基準がばらつくことを防ぎ、公平な評価につなげるために用いられます。 ■テンプレートの利用シーン ＜半期・年次の人事評価＞ 評価シーズンに、上長が部下の業務姿勢や成果を項目ごとに振り返る場面で使えます。 ＜評価者研修・目線合わせ＞ 複数の評価者がいる部署で、評価の視点をそろえるための研修資料として活用できます。 ＜自社の評価制度整備＞ 評価項目を新たに整備する際に、たたき台として参照する場面にも使えます。 ■利用・作成時のポイント ＜職位に応じた項目の使い分け＞ 協調・協力は非管理職向け、管理・教育は管理職向けの項目として区別して用います。 ＜観察点を具体的な行動で確認＞ 抽象的な印象ではなく、日常の言動や成果に基づいて評価します。 ＜自社の職種・階層に合わせて調整＞ 事務職以外の職種や役職段階に応じて項目を加除します。 ■テンプレートの利用メリット ＜評価基準のばらつきを軽減＞ 観察点があらかじめ整理されているため、評価者間の目線差を抑え、評価の公平性向上に貢献します。 ＜業務コストを削減＞ 評価シートをゼロから作成する手間の削減に繋がります。

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交通事故の被害者が、加害者への寛大な処分を求めて提出する嘆願書の文例です。事故の経緯、加害者が見舞いや治療費の負担といった誠意を示したこと、処分についてのお願いまでが一続きの文章として入っており、自分の事案に合わせて書き換えができます。無料でダウンロードできるWord形式です。 ■嘆願書とは 相手の行為を許す意思や、処分を軽くしてほしいという希望を、書面にして伝える文書です。交通事故では、被害者が加害者を宥恕する意思を示す書面として、検察庁などへ提出されることがあります。伝えたい事情が整理されないまま書くと、何を求めている書面なのかが読み手に届きません。 ■テンプレートの利用シーン ＜加害者の誠意をふまえるとき＞ 治療費の負担や見舞いといった相手の行いを、事実として書き添えられます。 ＜示談が成立したあとの意思表示＞ 当事者どうしで話がついた経緯を、提出先へ書面の形で伝えられます。 ■作成・利用時のポイント ＜事実と気持ちを分けて書く＞ 事故の状況は事実だけを述べ、許す意思や希望はそのあとに続けます。 ＜提出先と日付を書き換える＞ 文例には宛先と日付が仮の形で入っているので、実際の提出先に合わせて直します。 ＜署名と押印の欄を確かめる＞ 末尾に被害者の署名と押印の欄があり、印刷して手書きで仕上げられます。 ■テンプレートの利用メリット ＜Word形式で編集可能＞ 本文の言い回しや段落を直せるので、自分の事案に合わせて整えられます。 ＜要点の伝え漏れを防止＞ 経緯・相手の対応・お願いの順に並び、書き落としに気づきやすくなります。 ※本書式は一般的なサンプルであり、個別の案件に対する法的助言を構成するものではありません。実際の利用にあたっては必要に応じて弁護士等の専門家にご相談ください。

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給与が未払いのまま放置されている労働者が勤務先へ支払いを求める「賃金未払い」内容証明郵便テンプレートです。未払い対象月の記載欄、分割払いに応じる提案、社会保険料・税金差引後の金額計算を勤務先に求める一文、期限内の回答を求める文言、連絡なき場合は監督署へ届け出る旨の通知を記載できます。Word形式で無料でダウンロードでき、未払い月数や分割回数、連絡期限を状況に合わせて編集可能です。 ■賃金未払いの通知書とは 労働基準法は賃金の全額・期日払いを使用者に義務付けており、正当な理由なく未払いの場合、労働者は支払いを請求できます。内容証明郵便で送ることで通知内容を郵便局が証明し、後の監督署相談や法的手続きの証拠にも活用できます。 ■テンプレートの利用シーン ＜給与が数ヶ月にわたり未払いのとき＞ 勤務先の経営悪化などで複数月分の賃金が未払いの状況で、支払いを求めたい場面で使えます。 ＜監督署へ相談する前に直接交渉したいとき＞ 長年勤めた勤務先へいきなり監督署経由で相談するのをためらい、まず書面で支払いを求めたい場合に適しています。 ＜分割払いでの解決を提案したいとき＞ 勤務先の資金繰りにも配慮し、一定期間内の分割払いで合意したい場面に活用できます。 ■利用・作成時のポイント ＜未払い月・金額を具体的に記載する＞ 「○○年○○月」の部分に実際の未払い対象月を入れ、いつの分の賃金かを明確にします。 ＜回答期限と連絡方法を明記する＞ 勤務先が対応しやすいよう、回答期限と連絡手段を伝えます。 ＜内容証明郵便として送付する＞ 郵便局の内容証明郵便の様式・字数制限を確認し、謄本を保管しておきます。 ■テンプレートの利用メリット ＜請求内容の記録化に貢献＞ 内容証明郵便で送ることで請求内容が記録として残り、後日の交渉の裏付けになります。 ＜交渉の手間を軽減＞ 未払い月や分割払いの提案が整理され、短時間で要点を伝える文書を作成できます。 ※本テンプレートは汎用例です。最新の法令を確認し、必要に応じて弁護士など専門家にご相談のうえご利用ください。

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■退職勧奨通知書とは 会社が従業員に対して、自己都合による退職を推奨する際に交付する文書です。解雇（会社からの一方的な労働契約の解除）とは異なり、あくまで従業員の自由意思による退職を促すためのものです。退職日や退職に伴う条件などを明記し、双方の合意形成の土台とする重要な役割を持ちます。 ■利用するシーン ・経営不振による人員整理の一環として、特定の従業員に希望退職を募る際に利用します。 ・従業員の能力や勤務態度が会社の求める水準に達せず、改善も見込めないと判断された場面で利用します。 ・組織再編に伴って特定の役職や部署が廃止され、当該従業員の新たな配属先がない場合に利用します。 ■利用する目的 ・会社として、従業員に自己都合での退職を検討してほしいという意思を、正式な書面で明確に伝えるために利用します。 ・退職日、最終的な給与支払日、優遇措置（特別退職金など）といった、退職に関する諸条件を提示するために利用します。 ・退職勧奨を行った事実と提示した条件を書面に残し、後の「言った・言わない」のトラブルを防止するために利用します。 ■利用するメリット ・退職に関する会社の提案が書面で明確に提示されるため、従業員は落ち着いて内容を検討することができます。 ・口頭での伝達に比べ、条件の誤解や認識の齟齬が生じるリスクを低減し、冷静な話し合いを促進します。 ・あくまで「勧奨」であり、解雇ではないことを文書で示すことで、不当解雇として訴えられる法的なリスクを抑える効果があります。 こちらはWordで作成した、「退職勧奨通知書」のテンプレートです。退職に関する条件を従業員に明確に提示し、双方合意のもとで円満な手続きを進めるために、無料でダウンロードできる本テンプレートをお役立ていただけると幸いです。

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■契約解除（解約）合意書とは 契約当事者双方が円満に契約関係を解消することに合意した際、後日の紛争を防ぐ目的で取り交わすのが契約解除合意書です。契約を終了させる日付や金銭の精算といった重要事項を書面に残し、両者の認識を一致させる役割を担います。 ■利用するシーンについて ・期間の定めがある契約を、当事者双方の話し合いによって中途解約する場面で利用します。 ・事業計画の見直しや外部環境の変化により、契約内容の維持が困難になった際に利用します。 ・解約条件について口約束で済ませず、公式な書面として合意内容を記録・保管しておきたい場合に利用します。 ■利用する目的 ・解約対象となる契約を特定し、契約終了日や解約条件について当事者間の共通認識を形成するために利用します。 ・契約終了後も存続する条項（秘密保持義務など）を確認し、将来的な法的リスクを回避するために利用します。 ・未払いの代金や返還物などがある場合に、その精算手続きを具体的に定め、取引を円滑に完了させるために利用します。 ■利用するメリット ・契約が双方の合意に基づき正式に終了したことの客観的な証拠となり、将来の紛争リスクを低減させます。 ・解約に関する取り決めが書面で明確化されるため、「言った・言わない」といった水掛け論を避けられます。 ・テンプレートを活用することで、要点を押さえた合意書を効率的に作成でき、スムーズな契約終了が実現します。 こちらはExcelで作成した、契約解除（解約）合意書のテンプレートです。取引の円満な終了に向けて、無料でダウンロードできる本テンプレートをお役立てください。

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