シフト管理表_01

価格: 無料

ファイル形式: Excel

利用されやすい部署: 人事・労務

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パート、アルバイトのシフトを管理するExcel(エクセル)システム。日付、時間帯ごとに人数調整をしながらシフトを組むことが出来ます。A4横（1カ月サイクル）

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人事・労務書式 > 勤怠管理 > シフト表

社内文書・社内書類 > 管理表

更新日: 2013.4.30

登録日: 2010.9.22

作者: 田中　裕明

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6 件のレビュー（平均評価3.8）

[業種] サービス男性／50代

2020.08.11

GOOD
[業種] サービス男性／60代

2018.03.10

使いやすいです。修正をしたいのですがPWがわからずそこが分かれば☆五つです。
[業種] 農林水産女性／30代

2017.12.22

使いやすいです。あと２つ、・スタッフのＮＧ希望を反映する機能（シートに色をつけられるだけでいい）・給与計算機能があると、完璧だと思います。
[業種] 飲食・宿泊女性／50代

2017.07.07

シンプルなシフト表をさがしておりました。使用させて頂きます。
[業種] 製造女性／40代

2016.11.09

簡易のシフト表を探していましたので満足です。ですが、シフト表一覧表の26日以降の曜日がひとつズレており、直したいのですが、シート保護解除のパスワードがわかりません。修正頂くか、パスワードを公開して頂きたいです。
退会済み

2016.06.01

すごく使いやすいのですが、時間別人数の曜日欄にバグがあるので修正出来るようになったり、祝日も赤文字に出来たりしたら星5つです。

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2025年4月施行の改正障害者雇用促進法に対応した「障害者職場定着支援計画書」テンプレートです。障害のある従業員が安定的に職場に定着できるよう、企業が提供すべき支援を体系的に整理し、実施計画として文書化の際に利用できます。改正では「短時間就労者の雇用算定対象への追加」「除外率業種の見直し」「合理的配慮義務の厳格化」といった企業責任の強化が盛り込まれており、計画的な職場定着支援の実践は人事労務部門にとって必須の業務です。人事部門が中心となって、本計画書を整備することで、実務対応の標準化と障害者雇用推進の信頼性確保につながります。 ※本テンプレートは2025年時点の汎用例です。各事業所の実態や個別配慮事項に基づき調整・修正してください。 ■障害者職場定着支援計画書とは障害のある従業員に対して、職場適応・職業定着を一貫して支援するための計画書です。ジョブコーチ制度の活用、合理的配慮、定期面談や研修の実施、職務内容の見直しなどを包括的に文書化することで、人事・所属部署・産業保健の連携を促し、安定的な就労継続につなげます。 ■利用シーン＜新規採用時の支援計画作成に＞採用時点で本人の特性や希望を踏まえ、就労継続に必要な支援策を初期設計する場合に。＜定期フォローアップ時に＞面談や健康状況確認の機会に基づき、計画を更新し職場での定着度を点検する際に。＜職場配置や業務内容の見直し時に＞異動・体調変化や組織再編時など、業務調整や環境改善を行う際の根拠資料として。 ■利用・作成時のポイント＜合理的配慮を具体化＞勤務時間短縮、業務調整、席配置変更など、本人が安心して働ける施策を明文化してください。＜協働体制を確保＞人事・産業保健・上司だけでなく、外部支援機関を含めた支援体制を計画に記載します。＜更新・保存義務を遵守＞少なくとも年1回、または異動・業務変更の都度更新し、退職後2年間保管する必要があります。 ■テンプレートの利用メリット＜実務負担軽減と業務効率化＞ Word形式で無料ダウンロードでき、見本を参考に作成・運用可能です。＜従業員と企業双方の安心感＞本人の同意を前提とした記載を行うため、透明性が高く信頼できる障害者雇用の基盤となります。

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年賀状の送付・受け取りを効率的に管理するための一覧表が、「年賀状管理表」です。主に宛名や住所、送付状況などの情報を記入するものであり、管理表を作成すれば、年賀状を誰に送ったのか、あるいは誰から受け取ったのかを確認できるため、重複して送ることなどを防げます。また、名前や住所が変更されている際の書き間違いなども防ぐことができます。さらに、必要な情報をすぐに見つけられるので、年賀状を作成するための調査時間の節約にもつながります。こちらはExcelで作成した、横レイアウトタイプの年賀状管理表（チェックボックス形式版）のテンプレートです。「送付」「受取」「喪中」をチェックボックスで選択、「敬称」をリストから選択することができ、「フリガナ」は自動入力される仕様となっています。本テンプレートは無料でダウンロードできるので、自社の年賀状管理にご活用いただけると幸いです。

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