カテゴリーを選択してください

Dialog

条件を指定して検索

書式検索

選択中の書式条件

大カテゴリー
カテゴリー
総務・庶務書式
社内規程・規則
未選択
価格
ファイル形式
利用されやすい部署

業務上災害休業補償規程

/1

従業員が業務上の事由による負傷、疾病を受け、働くことができない場合に行う会社の補償について定めた規程

レビューを投稿

■評価する(最高評価:5) 必須

必須
facebook twitter hatena line mail

カートに追加しました

カートを見る
過去24時間にこの書式は
0人がダウンロードしました

おすすめ書式テンプレート

  • 事業場外労働規程

    事業場外労働規程

    事業場外労働において、通勤時間や移動時間などの労働時間を労働時間とみなすことを「みなし労働時間」といいます。これは、従業員が出社しなくても業務を行い、外出先や自宅から業務をこなす場合に適用される労働時間の算定方法です。 みなし労働時間は、通常の労働時間と同様に、1日あたりの労働時間や週あたりの労働時間を上限として設定されます。また、労働基準法において、みなし労働時間が適用される場合は、通勤や移動時間が通常の労働時間として扱われると明示されています。 ただし、みなし労働時間には、労働時間を正確に計測することが困難な場合や、従業員の裁量で業務を遂行することが求められる場合など、特定の条件が必要となる場合があります。そのため、事業場外労働におけるみなし労働時間の適用条件については、労働契約や事業場外労働規程に明確に規定されていることが重要です。 本雛型は適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。 〔条文タイトル〕 第1条(総則) 第2条(適用対象者) 第3条(みなし労働時間) 第4条(出張等の取り扱い) 第5条(休暇の取り扱い) 第6条(遅刻、早退等)

    - 件
  • 宿日直規程

    宿日直規程

    宿日直規程は、企業や組織などで、夜間や休日などに当番制で出勤する従業員の業務を適切に管理するために定められる規則のことです。 宿日直とは、夜間や休日などに当番制で出勤し、施設の管理やセキュリティーなどを担当することを指します。宿直当番の従業員は、一定の時間内に対応が必要な事案に対処するために常に待機している必要があります。 宿日直規程は、宿直当番の役割や責任、勤務時間、手当などについて明確に定めることで、従業員の負担軽減や、適切な業務遂行を確保するために作成されます。 本雛型は適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。 〔条文タイトル〕 第1条(目的) 第2条(業務内容) 第3条(勤務時間) 第4条(対象者) 第5条(回数) 第6条(宿日直手当)

    - 件
  • 交通事故の始末書005

    交通事故の始末書005

    交通事故の始末書、顛末書のテンプレートです。

    - 件
  • 【改正民法対応版】ライブ映像の販売権(YouTube含む)に関する契約書

    【改正民法対応版】ライブ映像の販売権(YouTube含む)に関する契約書

    レコード会社とアーティスト抱える制作会社との間で、当該アーティストのライブ映像に関する販売権に関する事項を定めた「ライブ映像の販売権(YouTube含む)に関する契約書」雛型です。 なお、本契約における販売の定義には、YouTubeへのアップロードやストリーミング販売も含めております。また、2020年4月1日施行の改正民法対応版です。適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。 〔条文タイトル〕 第1条(用語) 第2条(目的) 第3条(権利の帰属) 第4条(原盤使用の範囲) 第5条(保証) 第6条(対価) 第7条(支払方法) 第8条(消費税) 第9条(著作権使用料) 第10条(広告宣伝) 第11条(契約期間) 第12条(契約地域) 第13条(契約終了後の取扱い) 第14条(類似作品) 第15条(権利譲渡) 第16条(反社会的勢力の排除) 第17条(契約違反) 第18条(協議事項) 第19条(管轄裁判所)

    - 件
  • 手形割引申込の断り状

    手形割引申込の断り状

    手形割引申込断り状です。申し出のあった手形割引に対し断る際の書式事例としてご使用ください。

    - 件
  • 【改正労働基準法対応版】マイカー通勤管理規程

    【改正労働基準法対応版】マイカー通勤管理規程

    マイカーでの通勤を認める場合のルールを定めた「マイカー通勤管理規程」雛型です。 適宜ご編集の上でご利用頂ければと存じます。2019年4月1日施行の改正労働基準法対応版です。

    - 件
  • 新着特集