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社内文書・社内書類 の書式テンプレート・フォーマット

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社内文書・社内書類の書式、雛形、テンプレート一覧です。社内文書・社内書類とは、企業や組織の内部で取り交わす文書のことで、議事録や稟議書、通知書、報告書、電話メモなどのことです。定型文として社内でフォーマット(雛形・様式)を定め、全社員が同じフォーマット(雛形・様式)を利用できるよう準備しておくと、文書作成の手間を省くことができ、効率的な文書管理が可能となります。

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  • 退職後の社会保険手続の案内

    退職後の社会保険手続の案内

    退職後の社会保険手続の案内です。退職者に対し、退職後の社会保険に関する情報提供をする書式事例としてご使用ください。

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  • 顧客情報流失の顛末書

    顧客情報流失の顛末書

    情報管理の責任者や担当者が、顧客情報の流出事故が発生した際に発生経緯・損害内容・今後の対応方針を代表取締役社長へ報告するための「顛末書」テンプレートです。書式には、発生日時、サーバへの誤保存やファイル共有ソフトを通じた流出経路、社員が発覚した経緯、報道の有無、顧客からの損害賠償請求の状況といった項目があらかじめ整理されています。時系列に沿って箇条書きで記載する構成になっており、Word形式で文面を編集できます。無料でダウンロードできるため、事故対応で慌ただしい状況でも報告書の作成時間を抑えられます。 ■顧客情報流失の顛末書とは 顧客情報の漏えい・流出事故が発生した際に、発生から発覚、対応までの一連の経緯と、それによって生じた損害の内容を時系列で整理し、経営層へ報告するための文書です。事実関係を正確に伝え、今後の対応方針を検討する材料とするとともに、対外的な説明の土台としても役立ちます。 ■テンプレートの利用シーン ・社内サーバやシステムの設定ミスにより顧客情報が外部に流出した場合 ・情報漏えいが報道され、社会的な影響が生じた場合 ・顧客から損害賠償を求める通知が届いた場合の経緯報告 ・再発防止策を検討する前段階として事実関係を整理したい場面 ■利用・作成時のポイント ・発生日時と発覚までの経緯を時系列で正確に記載する ・被害の範囲や損害の内容を具体的に示す ・再発防止に向けた対応方針は別途の報告書と合わせて整理する ■テンプレートの利用メリット <経緯報告の抜け漏れを防止> ひな形を参考にしながら作成可能のため、報告すべき事実関係の抜け漏れ防止に繋がります。 <経営判断の迅速化を後押し> 時系列で整理された情報をもとに報告できるため、経営層が対応方針を検討する際の判断材料を素早く共有できます。

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  • 休職期間満了通知書【例文付き】

    休職期間満了通知書【例文付き】

    人事・労務担当者が、休職中の従業員へ休職期間の満了時期と復帰できない場合の取り扱いを書面で伝えるための休職期間満了通知書です。休職を始めた日、就業規則で定めた休職期間の満了日、復帰できない場合は満了をもって自然退職となること、今後の相談窓口の案内までが例文として入っています。回復を願う一文も添えられた、配慮のある文面です。Word形式で日付や部署名を書き換えられ、無料でダウンロードできるので、文面を一から考える手間を抑えられます。 ■休職期間満了通知書とは 就業規則で定めた休職期間が満了することと、復帰できない場合の取り扱いを、休職中の従業員へ書面で伝える通知書です。休職の制度は労働基準法に定めがなく各社の就業規則で定めるものであり、扱いを口頭だけで伝えると、退職の時期や条件をめぐって食い違いが生じます。 ■テンプレートの利用シーン <私傷病休職の満了が近づいたとき> 治療で休職中の従業員へ、満了日を事前に知らせる場面で使えます。 <復帰できない場合の扱いを伝えるとき> 自然退職となる旨を、根拠となる就業規則の条項とあわせて示せます。 <退職後の支援を案内したいとき> 相談窓口を書き添え、本人が会社へ連絡しやすい状態にします。 ■利用・作成時のポイント <就業規則の条項と満了日を確認> 自社の規程を読み直し、休職の起算日と満了日を正確に記入します。 <満了日より前に本人へ届ける> 復帰の準備や相談を進められるよう、余裕をもって渡しましょう。 <相談窓口は実名で書く> 担当課名を空欄のままにせず、連絡先まで埋めておきます。 ■テンプレートの利用メリット <初めてでもスムーズに作成> 文例が入っており、伝えにくい通知でも書き出しに迷いません。 <Word形式で編集可能> 日付や部署名を書き換えるだけで、自社の規程に合わせて整えられます。 <認識違いによる手戻りの抑制> 満了日と扱いを書面で残せるため、退職時期をめぐる行き違いを防げます。 ※本テンプレートは汎用例です。最新の労働関連法令を確認し、必要に応じて社会保険労務士・弁護士など専門家にご相談のうえご利用ください。

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  • 通勤手当申請書

    通勤手当申請書

    通勤手当申請書です。通勤手当情報の申請書書式事例としてご使用ください。

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  • 避難訓練の通知書

    避難訓練の通知書

    避難訓練の通知書です。避難訓練実施を通知する際の書き方事例としてご使用ください。

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  • 取引先台帳

    取引先台帳

    取引先台帳です。取引先を管理する際の台帳としてご使用ください。

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  • 賃金控除に関する協定書【見本付き】

    賃金控除に関する協定書【見本付き】

    社宅の使用料や組合費などを給与から天引きしたいときに、人事・労務担当者が労働組合と結ぶ賃金控除に関する協定書のテンプレートです。控除する費目の一覧、給与からの控除日と繰越、賞与・退職金からの控除、控除の上限を定める条文を収録しています。協定の有効期間と自動更新、会社代表者と執行委員長の記名押印欄も備えています。Word形式で無料ダウンロードでき、費目や有効期間を自社の実情に合わせて書き換えてご利用いただけます。 ■賃金控除に関する協定書とは 労働基準法では賃金の全額払が原則とされ、法令に定めのあるもの以外を差し引くには書面による労使協定が必要です。その協定を、過半数労働組合または労働者の過半数代表者と結ぶための書面です。 ■テンプレートの利用シーン <社宅・寮の使用料の天引きに> 社宅制度を導入し、家賃相当額を給与から差し引き始めるときに使います。 <控除費目を追加する際に> 財形貯蓄や親睦会費など、新たな費目を控除の対象に加える場面で見直せます。 <協定の更新時期に> 有効期間の満了を前に、内容を確認して結び直すときのたたき台になります。 ■作成・利用時のポイント <控除費目の明示> 差し引く費目は具体的に列挙し、あいまいな表現は避けましょう。 <控除上限の確認> 賃金の何分の1まで控除するかを定める欄があり、社内規程と食い違わないか確かめます。 <締結当事者の確認> 過半数で組織する労働組合がない場合は、過半数代表者との締結を検討します。 ■テンプレートの利用メリット <初めてでも迷わず作成> 記入例に費目や控除日が入っており、経験がなくても作成を進められます。 <労使間のトラブル防止> 繰越や上限の決まりまで書面に残すことで、控除額をめぐる食い違いを防げます。 <Word形式で編集可能> 費目の追加や削除が自由に行え、自社の福利厚生制度に合わせて整えられます。 ※本テンプレートは汎用例です。最新の労働関連法令を確認し、必要に応じて社会保険労務士・弁護士等の専門家にご相談ください。

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  • オプション商品一覧表

    オプション商品一覧表

    住宅設備や家電などのオプション商品を一覧化し、顧客への提案や社内共有に使う「オプション商品一覧表」のテンプレートです。住宅販売や設備工事の担当者が、標準仕様に追加できるオプション品を整理して案内する場面で使えます。本テンプレートには、商品名・メーカー・製品番号・規格・カラー・保証期間・数量・特別価格・店頭販売価格・割引率・備考の記入欄に加え、店頭販売価格と特別価格から割引率を算出する数式、問い合わせ先の会社名・担当者・TEL・FAX・URL・メールの記載欄までがまとまっています。Excel形式で無料でダウンロードでき、取り扱う商品に応じて内容を編集いただけます。 ■オプション商品一覧表とは 標準仕様に追加できるオプション商品の情報を1行ずつ整理し、顧客への提案資料や社内の商品管理に使う一覧表です。価格や仕様を一元管理できる点が特徴です。 ■テンプレートの利用シーン <住宅設備や家電のオプション品を案内する場合> エアコンや床材、食器洗い機などの商品ごとに仕様と価格を整理して提示する場面で使えます。 <特別価格と店頭価格を比較して提示する場合> 店頭販売価格と特別価格の差から割引率を示し、提案時の訴求材料として活用できます。 <複数商品の仕様を一覧で管理する場合> 製品番号や規格、保証期間を商品ごとに記録し、社内の商品管理資料としても使えます。 ■利用・作成時のポイント <価格情報の正確な入力> 店頭販売価格と特別価格を正しく入力し、自動算出される割引率に誤りが出ないようにします。 <仕様欄の記載粒度> 規格やカラー、保証期間などを商品ごとに記載し、比較しやすいようにします。 <問い合わせ先情報の更新> 会社名・担当者・連絡先を最新に保ち、問い合わせに支障が出ないようにします。 ■テンプレートの利用メリット <計算ミスの防止> 店頭販売価格と特別価格から割引率が自動算出され、電卓計算による転記ミスを防止します。 <提案資料作成の効率化> 商品情報と価格の記入欄があらかじめ整理されているため、提案資料作成の効率化に繋がります。

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  • (登記申請書)役員死亡変更登記申請書

    (登記申請書)役員死亡変更登記申請書

    役員死亡変更登記申請書です。商業・法人登記を申請される方がご利用ください。

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  • (登記申請書)本店移転登記申請書(管轄登記所内移転)

    (登記申請書)本店移転登記申請書(管轄登記所内移転)

    本店移転登記申請書(管轄登記所内移転)です。商業・法人登記を申請される方がご利用ください。

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  • (登記申請書)代表者住所変更登記申請書

    (登記申請書)代表者住所変更登記申請書

    代表者住所変更登記申請書です。商業・法人登記を申請される方がご利用ください。

    5.0 1件
  • 懲戒解雇通知書02

    懲戒解雇通知書02

    懲戒処分通知書とは、社員に懲戒解雇することを伝えるための通知書

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  • 取引会社倒産の始末書

    取引会社倒産の始末書

    取引会社倒産の始末書とは、取引会社が倒産したことをを報告し、謝罪するための始末書

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  • 地積更正登記

    地積更正登記

    地積更正登記とは、既登記地積の誤りを修正する場合に申請する申請書

    4.0 1件
  • 地上権設定登記申請書02

    地上権設定登記申請書02

    地上権設定登記申請書とは、地上権者の住所・氏名のほか、地上権設定の目的、地代、支払時期、存続期間等などを登記するための申請書

    4.0 1件
  • 売掛金管理表02

    売掛金管理表02

    売掛金管理表とは、毎月の売掛金を管理するための管理表

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  • 清算結了の登記:清算事務報告書

    清算結了の登記:清算事務報告書

    清算事務報告書とは、株主総会により決算事務報告書について承認をうけたことを記載するための報告書

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  • 得意先別行動管理表

    得意先別行動管理表

    月間式得意先別行動管理表です。営業管理シートと使い分けて自社にあった使い方をして下さい。

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  • 労働条件通知書12

    労働条件通知書12

    労働条件通知書とは、労働条件の内容について使用者が労働者に対して通知するための書類

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  • 人事考課力チェック(解答と解説)

    人事考課力チェック(解答と解説)

    人事考課力チェック(解答と解説)とは、人事考課チェックの基準となる解答と解説を表した書類

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レビュー

  • [業種] 病院 女性/70代

    2026.08.24

    ありがとうございます。時々使わせて頂いています。今回はこちらの家系図作成ツールを使わせて下さいね。<(_ _)>

  • [業種] サービス 男性/60代

    2026.08.15

    細かな金額のやり取りが多く出金返済額が双方で確認が出来るようにする。自動計算が出来るのが一番。

  • [業種] コンサル・会計・法務関連 女性/40代

    2026.06.25

    初めて見た時は、「こんなに書くことがあるかな?」と思いつつ、使ってみると 自分で削除したり 追加もできて とてもありがたかったです。

  • [業種] 病院 女性/50代

    2026.01.24

    シンプルであるし、編集も簡単にできてありがたい。編集できないものがある中、このようなテンプレはうれしい。ありがとうございます

  • [業種] 病院・福祉・介護 その他・答えたくない/50代

    2025.08.14

    仕事で必要になり、相手側から書式自由と言われて困ってましたが参考になりました! ありがとうございました!

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