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臨時出張についての稟議書です。顧客開拓のための臨時出張を伺う稟議書としてご使用ください。
外出願いです、諸事情により外出をする際の届出書としてご使用ください。
育児や介護などの事情で勤務時間を短縮したい場面で、従業員が会社へ提出する「勤務時間短縮等の措置申出書」のテンプレートです。所属部署・氏名、希望する措置の内容(所定労働時間の短縮/時間外労働・休日労働の免除)、希望する勤務時間の範囲、措置の適用を受けたい期間、所属部長印・課長印の欄を記載する構成になっています。Word形式のため、社内の運用に合わせて項目を自由に編集できます。 ■勤務時間短縮等の措置申出書とは 従業員が育児・介護など個人の事情に応じて、所定労働時間の短縮や時間外労働・休日労働の免除といった働き方の調整を会社へ申し出るための文書です。希望する措置の種類と適用期間を明確にすることで、会社側が承認や労務管理の判断を行いやすくなります。 ■テンプレートの利用シーン <育児のための時短勤務申請> 小さな子どもの育児と仕事を両立するため、勤務時間の短縮を希望する場面で使えます。 <介護と仕事の両立支援> 家族の介護が必要になり、時間外労働の免除を申し出る場面にも活用できます。 <体調配慮による勤務調整> 体調面の事情から一時的に勤務時間の調整を申し出る場面でも使えます。 ■利用・作成時のポイント <希望措置の内容を明確にする> 所定労働時間の短縮か、時間外・休日労働の免除かを区別し、不要な項目は抹消して提出します。 <適用期間を具体的に記載> 開始日と終了予定日を記載し、期間満了後の扱いを会社とあらかじめ確認しておきます。 <承認フローを事前に整えておく> 所属課長・部長の承認印欄を設け、申出から承認までの流れを社内で統一しておきます。 ■テンプレートの利用メリット <労務管理の記録を整備> 誰がいつからいつまで措置を受けているかが書面で残るため、勤怠管理や引き継ぎの精度向上に繋がります。
勤務時間短縮等の措置承認書です。勤務時間短縮の申請があった際、それを承認する文書としてご使用ください。
介護による勤務時間短縮等の措置申出書です。介護により勤務時間短縮の措置適用を受ける際の申し出書式としてご使用ください。
出張社員の紹介状です。社員が取引先等に出張をする際の紹介状としてご使用ください。
一ヶ月単位でいつ誰がどこに派遣される予定なのかを記載し、シフトを管理するための表。家事おてつだい/家事手伝いサービス業の方におすすめです。
遅刻・早退・外出届のテンプレートです。
直行・直帰届とは、直行や直帰をするときに提出する届出書
遅刻・早退届とは、遅刻や早退をするときに提出する届出書
直行・直帰届とは、直行・直帰届をする際に提出する届出書
遅刻・早退届とは、遅刻・早退を申請するために提出する届出書
遅刻・早退・外出願とは、遅刻・早退・外出を申請するために提出する届出書
出張申請書とは、出張時に出張先での行動および経費管理をするための申請書
出勤簿(時給等 20日締)とは、社員の出退勤を管理するための書類
出勤簿(時給等 10日締)とは、社員の出退勤を管理するための書類
出勤簿(月給等 月末締)とは、社員の出退勤を管理するための書類
出勤簿(月給等 15日締)とは、社員の出退勤を管理するための書類
出勤簿(月給等 10日締)とは、社員の出退勤を管理するための書類
介護短時間勤務申出書とは、介護のため労働時間の短縮を申請するための申出書
[業種]
小売・卸売・商社
男性/50代
2024.09.28
すごく使いやすいです。初めてエクセルで管理するのですが、設定をきちんとすればあとは全部シートごと同じ条件になるので面倒なことがなく助かります。 ただ、うちの会社ではシフト制と変形労働時間制、また休憩時間が3種類あってそれぞれにこの書式を使おうと思っています。均一の労働形態の会社さんだということなしですね。ありがとうございました。
退会済み
2024.09.01
時給ですが15分単位、曜日によって時給が変わるのでアレンジして使ってます。1日単位と月の給与が分かりとても使いやすいです。 ありがとうございます。
[業種]
小売・卸売・商社
女性/30代
2021.08.18
前の事務の方が使用していた様式を探していたところこのサイトにたどり着きました。 大変便利で使いやすいです。 ありがとうございます。
[業種]
サービス
女性/50代
2021.05.13
取得日数【1~12】に入る数字は 有給休暇の取得日数と言う事は、分かるのですが その月に取得した数字でもなさそうですし 何を表していますか?
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