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身元保証人変更届です。身元保証人が変更になった際の届出書書式事例としてご使用ください。
「運行供用者への損害賠償請求」は、事故の加害者が所属する運行組織や事業者に対して、発生した損害の補償を求めるための書類です。被害者はこの文書を用いて、自らが受けた被害の具体的な内容、損害の程度、そしてそれに関連する賠償の金額や内容を明確に示すことができます。交通事故や業務中の事故において、加害者の責任を明らかにし、被害者が適切な賠償を受ける権利を守る上で、この無料テンプレートをぜひご活用ください。
雇用保険の適用拡大に対応した「被保険者資格取得届(様式改定版)」です。様式変更に準拠し、外国人労働者や65歳以上の高年齢被保険者にも対応可能。見本付きなので、初めての手続きでも安心して記入できます。 ■被保険者資格取得届とは 雇用保険法施行規則に基づき、従業員が雇用保険の被保険者となる際に、事業主が公共職業安定所へ提出する届出書です。雇用形態や就労区分、賃金情報、マイナンバーなどを正確に記載する必要があり、労務管理の基本となる重要書類です。 ■利用シーン <新規雇用時の手続きに> 正社員・パート・派遣社員など、雇用形態を問わず新たに雇用保険に加入する際に使用できます。 <外国人労働者の雇用時に> 在留資格・国籍コード・ローマ字氏名など、外国人雇用に必要な項目も網羅されています。 <高年齢者の再雇用・復帰時に> 65歳以上の被保険者にも対応しており、出向元への復帰など複雑なケースにも使えます。 ■作成・利用時のポイント <記入ミス防止に見本を活用> 記載例があるため、書き方を参考にしながら記入しましょう。 <所定労働時間・契約期間の記載に注意> 労働時間や契約更新条項など、労務管理に直結する情報に誤りがないかは特に注意しましょう。 ■利用メリット <記録・提出に便利> 電子申請の下書きや印刷提出や社内記録にも活用できます。 <無料でダウンロード可能> 人事担当者や管理部門関係者、対象の従業員が手間やコストをかけずに使えます。 ※出典:ハローワークインターネットサービス(https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html)
「保証人変更申請書」とは、すでに設定されている保証人を別の人物に変更するための申請書です。この申請書は主に、保証人が必要な契約において使用されます。 保証人が経済的に困難になった、健康状態が悪化した、あるいはほかの理由で責任を果たせなくなった場合、契約者は新たな保証人を立てる必要があります。また、契約期間が長期にわたる場合、状況の変化に応じて保証人を変更することが必要というケースもあります。保証人変更申請書はそれらのようなときのために、作成されます。 保証人変更申請書を作成することで、(1)契約者が支払い不能に陥った際のリスクを軽減でき、契約の安定性向上につながる、(2)契約者・保証人・契約の相手方間の信頼強化に役立つなどのメリットがあります。 こちらはWordで作成した、シンプルなレイアウトの保証人変更申請書です。無料でダウンロードすることができるので、お役立ていただけると幸いです。
直行届は労働者が通常の勤務地から別の場所へ直接出勤する場合に提出する届け出。例えば、外出先から直接現場へ向かう場合などに利用されます。 直帰届は労働者が通常の勤務地から別の場所へ直接帰宅する場合に提出する届け出。出先から直接帰宅する際などに使用されます。 直行や直帰の届出は労働時間管理を効率的に行うための手段であり、正確な勤務時間の記録を保つ一助となります。こちらのテンプレートは無料でダウンロードできます。ぜひお役立てください。
「出生届003」は、生まれてきた新しい命の公的な記録を行うための届出書のフォーマットを示しています。子供の誕生は、親にとって一生に一度の大切なイベントであり、その重要な時をきちんと公式に記録するための手続きが必要です。 この文書は、そのための正確なフォーマットを提供しており、どのような情報をどのように記入すればよいのかを明示的に示しています。出生の手続きは法的な手続きの中でも特に重要ですので、間違いのないようにこのフォーマットに沿って記入を行ってください。
採用された社員が就業規則等を順守することと、保証人が社員の身元を保証することを契約するための書類
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