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信用格付けの概略とは、信用格付について分かりやすく解説した書類
「就任祝いのお礼」の文例テンプレートです。無料ダウンロードしてご利用ください。
株式会社を設立するにあたり、発起人規程を決定する会議事録のテンプレート書式です。
技術提携の依頼書です。自社製品開発に際し、技術提携を依頼する際の書式としてご使用ください。
取締役会の議事について作成する議事録の作成フォーマットです。会計参与の雛形・例文となっています。
旧民法第627条2項においては、労働契約の解約について「期間によって報酬を定めた場合には、解約の申入れは、次期以後についてすることができる。ただし、その解約の申入れは、当期の前半にしなければならない。」と両当事者を主体として規定されておりましたが、2020年4月1日施行の改正民法第627条2項では「期間によって報酬を定めた場合には、使用者からの解約の申入れは、次期以後についてすることができる。ただし、その解約の申入れは、当期の前半にしなければならない。」と変更され、本条項が適用されるのが、「使用者からの解約の申入れ時」に限定されることに変更されました。 本書式は、上記を踏まえた内容で起案した会社と退職する従業員との間で、退職後にトラブルが生じることを防ぐための「【改正民法対応版】退職合意書」雛型です。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。 〔条文タイトル〕 第1条(合意解約) 第2条(退職金等) 第3条(離職事由) 第4条(秘密保持) 第5条(競業避止義務) 第6条(本合意書に関する秘密保持) 第7条(清算条項)
「特許権使用の依頼書」は、他社所有の特許権の使用を依頼する際に使用する書式です。特許は、発明者がその技術やアイディアに関して一定期間独占的な権利を持つことを保障するものです。しかし、技術の進化や新しい市場の開拓を考えると、特許権を持つ企業や個人とそれを活用したい企業や個人との協力が不可欠です。この依頼書を用いることで、正式に特許の使用許可を求めることができ、双方の利益を最大化するための基盤を築くことができます。無料でダウンロードしていただけます。
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