届書

/1

届書です。A4用紙に2部分印刷されますので、切り離してお使い下さい。

レビューを投稿

■評価する(最高評価:5) 必須

必須

1 件のレビュー (平均評価3.0

  • [業種] その他 女性/60代

    2021.04.06

    助かります ありがとうございました

facebook X hatena line mail

カートに追加しました

カートを見る

プラン変更の確認

あなたは現在書式制限プラン会員です。無料書式をダウンロードするためにメルマガを受信するプランに変更しますか?

過去24時間にこの書式は
0人がダウンロードしました

おすすめ書式テンプレート

  • 遅刻届 005

    遅刻届 005

    1.勤怠管理の正確性確保  就業時間、賃金、評価などの根拠として必要不可欠。 2.社内規律の維持  正式に届出を出すことで、遅刻へのけじめをつけ、他社員との公平性を保つ。 3.トラブル防止・リスク管理  書面記録により、将来の言った言わないの防止や、第三者への説明責任にも対応できる。 4.柔軟な配慮・対応のための情報共有  例えば「備考欄」に「体調回復次第、早退も検討」などとあれば、上司や人事も柔軟に対応可能。 このような「遅刻届」を作成することで、遅刻の事実とその理由を正式に記録し、勤怠管理の正確性を保つとともに、会社と社員間の信頼関係を維持することができます。

    - 件
  • 個人事業届出書

    個人事業届出書

    個人で商売を始められた方が、税務署に提出しなければならない書類です。

    - 件
  • 使用許可申請書

    使用許可申請書

    この申請書は児童労働に関する法的要件を遵守するために提出される重要な書類です。この申請書は、児童の教育や健全な成長を優先し、労働条件の保護を確保するために存在します。満15歳以上であり、かつ次の3月31日まで15歳に達していない児童を雇用する場合に必要です。児童の学業や安全、健康への影響を慎重に検討した上で、雇用の許可を得るために提出します。この申請書には、児童の詳細情報や労働条件、教育計画、保護者の同意書などが含まれます。法的基準を守りつつ、未成年者の保護を最優先にした労働環境を確立するための重要な手続きです。

    - 件
  • 大量雇用変動届

    大量雇用変動届

    1月以内の期間に30人以上の(自己の都合は含まない)離職者を出す場合に届出るための書類

    - 件
  • 訪問介護の指定申請

    訪問介護の指定申請

    訪問介護の指定申請のテンプレートです

    3.0 1
  • 残業記録表

    残業記録表

    時間外労働(残業)の時間・業務内容等を記載するための書類

    5.0 1
  • 大カテゴリー

    カテゴリー
    ビジネス向け > 人事・労務書式 > 勤怠管理 > 遅刻届・遅刻申請書
    価格
    ファイル形式
    もっとみる
    利用されやすい部署
    もっとみる
    フリーワード

    新着特集

    プラン変更の確認

    あなたは現在書式制限プラン会員です。無料書式をダウンロードするためにメルマガを受信するプランに変更しますか?