役員退職慰労金規程02

/1

役員退職慰労金規程とは、役員の退職慰労金について取り決めた規程

レビューを投稿

■評価する(最高評価:5) 必須

必須
facebook X hatena line mail

カートに追加しました

カートを見る

プラン変更の確認

あなたは現在書式制限プラン会員です。無料書式をダウンロードするためにメルマガを受信するプランに変更しますか?

過去24時間にこの書式は
0人がダウンロードしました

おすすめ書式テンプレート

  • 【働き方改革関連法対応版】期間満了に伴う退職通知書

    【働き方改革関連法対応版】期間満了に伴う退職通知書

    会社の社内規程に定められた休職期間を満了したが、満了時点で復職可能な状態にないと会社が判断した場合のための「【働き方改革関連法対応版】期間満了に伴う退職通知書」の雛型です。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2019年4月1日施行の働き方改革関連法対応版です。

    - 件
  • 小規模介護事業者向就業規則

    小規模介護事業者向就業規則

    小規模介護事業者向就業規則のテンプレートです。

    4.3 3
  • 死亡届001

    死亡届001

    「死亡届001」は、社員やその家族が亡くなった際に企業や組織への報告のための届出書の一例となります。適切な情報提供や手続きを行うためには、正確なフォーマットに従った文書の提出が求められます。この文書は、そのような場面での手続きを円滑に進めるためのサポートを目的として作成されています。 特に、初めての手続きとなる場合や、緊急を要する場面では、適切なフォーマットに基づく届出書の提出が必要となります。手続きの際の不安や迷いを少しでも軽減するための参考資料としてご活用ください。

    - 件
  • 履歴書005

    履歴書005

    履歴書とは、就職・転職活動のときなどに経歴などを記載するための書類

    - 件
  • 新型コロナウイルスにかかるフェーズ(段階)別対応対応方針&社内掲示文

    新型コロナウイルスにかかるフェーズ(段階)別対応対応方針&社内掲示文

    2020年3月26日付の「1都4県知事メッセージ」を踏まえて定めた「フェーズ(段階)別対応方針」及び「社内掲示文」です。 フェーズ(段階)は以下の通りです。 【フェーズ1】(職場で感染疑い者(37.5度以上の熱が4日以上)が発生) 【フェーズ2】(職場で感染者が発生) 【フェーズ3】(感染者増加及び濃厚接触者拡大)

    - 件
  • 社内新入社員歓迎会の回覧

    社内新入社員歓迎会の回覧

    社内新入社員歓迎会の回覧です。自社内新入社員歓迎会を開催する際の回覧例としてご使用ください。

    - 件
  • 大カテゴリー

    カテゴリー
    ビジネス向け > 総務・庶務書式 > 社内規程・規則 > 退職金規程
    価格
    ファイル形式
    もっとみる
    利用されやすい部署
    もっとみる
    フリーワード

    新着特集

    ×
    ×

    プラン変更の確認

    あなたは現在書式制限プラン会員です。無料書式をダウンロードするためにメルマガを受信するプランに変更しますか?