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選考対象者名簿記入表
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履歴書選考等実施後に採用試験や面接を受けてもらう人が決定したときに、日程連絡をしたかをチェックまた面接の順番を記入したりするためのシートです。
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職種別採用規程
職種別採用規程
職種別採用規程とは、企業や団体が採用する際に、各職種ごとに採用の方針や手順を定めた規程のことを指します。 職種別採用規程には、採用の基準や条件、評価方法、面接や選考の手順、採用後の研修や評価、昇進や転勤、退職に関する規定などが含まれることがあります。また、採用に関する人事担当者や面接官の役割や責任、採用の公正性や透明性を保つためのルールも明示されることがあります。 職種別採用規程は、企業や団体が採用プロセスを公正かつ透明なものとし、採用における不祥事やトラブルを未然に防止することが目的とされています。また、職種ごとに異なる能力や経験を必要とする場合があるため、採用の方針や手順を職種ごとに定めることで、より適切な人材を採用することができるようになります。 本雛型は適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。 〔条文タイトル〕 第１条（総則） 第２条（定義） 第３条（目的） 第４条（採用職種） 第５条（採用人数） 第６条（応募資格） 第７条（採用基準） 第８条（提出書類） 第９条（選考の方法） 第１０条（採用日） 第１１条（入社承諾書） 第１２条（内定取消）
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株主名簿01
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株主名簿とは、発行会社が株主を把握するために作成する、株主の氏名、住所、保有株式数、取得年月日等を記載した書類
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新規開拓・テレアポの際に利用できるアプローチ企業リストです。企業情報、自社担当、アプローチ状況などを管理できます。簡単な集計シートをつけています。ご活用ください。
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企業や組織が新規採用者の面接時に使用する質問リストやフォーマットのことを指すのが新規採用者面接質問表です。 これには、面接官が候補者のスキル、経験、適性、人柄などを評価するために使われます。質問表を使うことで、面接の質を均一に保ち、全候補者を公平に評価することができます。 質問内容としては、新規採用者の基本情報はもちろん、スキルと知識や志望動機に関する質問をするのが一般的です。また、企業によっては適性・人柄や行動に基づく質問をすることで新規採用者の適正を測ることもあります。 質問表は、企業の業種や職種によってカスタマイズされることが多いです。質問表を事前に準備することで、面接官が効率的かつ効果的に候補者を評価できるようになります。
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歓送迎会 出欠リスト
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社内の歓送迎会、飲み会、懇親会などのイベントで利用出来るシンプルな出欠リストです。★一次会、二次会の参加を○,×,未定で表に記入すると、集計するように作成しています。★未記入部分は黄色くなるようになっています。★会費・その他経費の合計金額を表示します。★集金リストにはなっておりません。★おまけで歓送迎会の地図を配る際の雛形を付けています。利用シーン：歓迎会、送迎会、飲み会、懇親会、親睦会、壮行会、出席管理、出欠表
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署名簿（特定の問題に関する主張・意見への賛同者が署名する書式）・Word【見本付き】
署名簿（特定の問題に関する主張・意見への賛同者が署名する書式）・Word【見本付き】
特定の問題や主張に対して賛同を得るために作成された、無料の署名簿テンプレートです。名前や住所、連絡先などを簡単に記入できるレイアウトで、賛同者リストを効率よく管理できます。Word形式のため、対象案件に応じたカスタマイズも可能です。 ■署名簿とは 特定の意見や主張に賛同する人々の名前や情報を集めるための書式です。コミュニティや団体の活動、社会的な問題提起、提案書の裏付け資料として活用されます。 ■利用シーン ＜問題提起活動＞ 特定の社会問題や地域課題について賛同を集める際に使用します。 ＜提案や請願書の裏付け資料＞ 行政機関や企業に提案を行う際、賛同者の署名を添えて提出します。 ＜イベントやキャンペーン＞ 啓発イベントやキャンペーンにおいて、賛同者リストとして活用します。 ＜クラウドファンディング＞ 支援者の意見や賛同を可視化し、プロジェクトの信頼性を高めます。 ■作成時のポイント ＜明確な目的記載＞ 署名を求める主張や提案内容を冒頭に簡潔に記載します。 ＜記入項目の整備＞ 氏名、住所、連絡先など、必要な情報項目を網羅します。 ＜記入欄の余裕確保＞ 署名者が記入しやすいよう、十分なスペースを設けます。 ＜同意確認文の追加＞ 署名が同意の意思表示であることを明示します。 ■テンプレートの利用メリット ＜簡単な編集＞ Word形式のため、目的や対象に応じて自由に編集できます。 ＜視認性の高いデザイン＞ 記入欄が整備されており、署名者が記入しやすいレイアウトです。 ＜効率的な情報収集＞ 必要な情報を簡単に集めることができ、賛同者管理に便利です。 ＜多用途で活用可能＞ 地域活動、社会問題、企業案件など、幅広いシーンで利用できます。
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