優秀社員推薦の通知書

価格: 無料

ファイル形式: Word

利用されやすい部署: 人事・労務

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社内表彰の実施にあたり、各部署へ候補者の推薦を依頼するための「優秀社員推薦の通知書」テンプレートです。発信日・文書番号・発信者の記載欄に続き、創業周年を機に役員会議で特別表彰を決議した経緯を伝える本文、記書きには業務発展への貢献や社の名声・信用への貢献、品行方正で成績が抜きん出ていること、奉仕精神、在職年数という5つの推薦基準、上司の合意による推薦状という推薦方法、提出期限までが整理されています。Word形式で基準や期日を自社の制度に合わせて調整でき、すぐ社内展開へ移れます。 ■優秀社員推薦の通知書とは社内表彰の候補者を各部門から募る際に、推薦基準と手続きを全社へ知らせる社内文書です。基準を明文化して通知することで部門ごとの判断のばらつきを抑え、選考の公平性を保つ役割があります。 ■テンプレートの利用シーン＜創業・設立周年の記念表彰＞周年行事の一環として行う特別表彰で、各部署からの推薦を募る通知に使えます。＜年次の社内表彰制度の運用＞毎年の表彰制度でも、基準と期限を差し替えるだけで定例の依頼文として活用できます。＜表彰制度の新設時の告知＞新しく表彰制度を立ち上げる際、制度の趣旨と推薦方法を周知する文書のたたき台になります。 ■利用・作成時のポイント＜推薦基準は具体的に示す＞「貢献した者」だけでなく在職年数などの客観的な条件も添えると、推薦の質が揃います。＜文書番号を付けて管理する＞社内通知として発信記録を残すことで、後からの照会にも対応しやすくなります。＜提出期限と提出先を明確に＞締切日と連絡先をはっきり示し、各部署の対応漏れを防ぎます。 ■テンプレートの利用メリット＜通知文作成の手間を削減＞経緯説明から推薦基準・方法・期限までの構成が出来上がっているため、担当者は自社の内容に置き換えるだけで発信できます。＜推薦手続きの混乱を防止＞基準と方法が箇条書きで明示されるため、各部署からの問い合わせや推薦のやり直しを減らせます。

カテゴリー

社外文書 > 儀礼文書 > 推薦状

社外文書 > 通知書・通達書

更新日: 2013.4.30

登録日: 2008.10.7

作者: bizocean事務局

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1 件のレビュー（平均評価2.0）

[業種] 運輸男性／60代

2021.09.09

すばらしい

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履歴書は、応募者の人物像や希望条件をより具体的に伝えるためのものです。・個性や人柄、価値観を伝えることで、採用担当者があなたの「人となり」をイメージしやすくするためです。コミュニケーション能力や継続力、協調性などの強みをアピールできます。・就業・就学に支障がないかどうか、継続的に働けるかどうかを確認するためです。健康上の制約がある場合は、業務への影響の有無についても補足すると丁寧です。・志望理由を通じて「熱意」「適性」「ビジョン」を伝え、本人希望欄でミスマッチを防ぎ、働きやすい条件を提示することで長く活躍できる環境を作るためです。このような履歴書は、単なる事務的な経歴だけでなく、あなた自身の価値観・人柄・希望を伝える重要なツールになります。企業や学校側にとっては、「この人と一緒に働けるか」「この人はどんな強みを持っているか」を知るための手がかりになります。なお、これは、A4サイズ2枚分になっています。もし応募先から「履歴書は1枚にまとめること」といった指定がある場合は使用できません。

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