【法改正対応】介護休業制度の実施について【例文付き】

従業員に対して介護休業制度の概要と制度変更内容を周知できる「介護休業制度の実施について」のテンプレートです。2025年4月施行の育児・介護休業法改正に対応しており、制度の概要や取得要件、申出手続きの流れなどが整理されています。また例文付きのため、不慣れな方でも文面に悩むことなくご活用いただけます。

■介護休業制度通知書とは
企業が育児・介護休業法に基づいて導入・運用している介護支援制度について、従業員へ正式に通知・案内するための文書です。法改正により制度の変更や追加義務が発生した際などに、従業員へ明確かつ丁寧に周知する役割を果たします。

■テンプレートの利用シーン
＜法改正による制度変更の社内通知として＞
育児・介護休業法の改正を受けて制度内容を更新した際に、従業員にわかりやすく案内可能です。
＜介護制度の全社周知・利用促進を図る場面で＞
就業規則や制度変更内容を丁寧に説明し、休業申出や相談を促進する資料として活用できます。
＜社内説明会やイントラネット配布用資料として＞
内容の詳細も記載されているため、社内教育や配布資料にも適しています。

■利用・作成時のポイント
＜介護支援制度を網羅的に整理＞
介護休業・休暇・短時間勤務・深夜業免除など、複数の制度の違いや取得要件を明記。
＜法改正ポイントに対応＞
改正により企業へ義務化・努力義務化された項目（雇用環境整備・個別周知・早期情報提供など）にも言及。
＜申出から手続きまでの流れを明示＞
申出期限・必要書類・相談窓口の記載があり、従業員がスムーズに手続きできる構成です。

■テンプレートの利用メリット
＜無料で今すぐ利用できる＞
ダウンロード後すぐに編集可能で、社内配布用に対応できます。
＜Word形式で編集・保存が簡単＞
自社の就業規則や社内様式にあわせて、必要な箇所を柔軟にカスタマイズできます。
＜法改正対応済みで抜け漏れがない＞
2025年改正の法令要件を網羅しており、社内での周知対応を効率化します。