本社移転の通知状004

/1

「本社移転の通知状004」テンプレートは、自社の本社が新たな場所に移転する際に、関係者に移転のお知らせを行うためのテンプレートです。丁寧な表現で移転の理由や背景を説明し、新しい本社へのアクセス方法や連絡先を記載することで、スムーズな移行をサポートします。移転による変更に対する理解と協力をお願いする一方で、今後の業務においても引き続きのご愛顧をお願い申し上げるための手助けとなるテンプレートです。新たなスタートを前向きな気持ちでお知らせするために、ぜひご活用ください。

レビューを投稿

■評価する(最高評価:5) 必須

必須
facebook X hatena line mail

カートに追加しました

カートを見る
過去24時間にこの書式は
0人がダウンロードしました

おすすめ書式テンプレート

  • 賃料増額請求に応じない借地人が供託した供託金を地主が受け取る場合の内容証明

    賃料増額請求に応じない借地人が供託した供託金を地主が受け取る場合の内容証明

    賃料増額請求に応じない借地人が供託した供託金を地主が受け取る場合の内容証明とは、賃料増額請求に応じない借地人が供託した供託金を地主が受け取る場合の内容証明

    - 件
  • 債権譲渡契約書03

    債権譲渡契約書03

    債権譲渡契約書とは、債権を譲渡する場合に結ぶ契約書

    - 件
  • 【改正労働基準法対応版】慶弔金規程

    【改正労働基準法対応版】慶弔金規程

    社員の以下の慶弔事由に対する弔慰金の支給基準を定めた「慶弔金規程」の雛型です。 (1)結婚祝金 (2)出産祝金 (3)傷病見舞金 (4)災害見舞金 (5)死亡弔慰金 本文中で「●」となっている弔慰金額の箇所と本規程の施行日をご入力頂ければすぐにご利用できる内容となっております。 適宜ご編集の上でご利用頂ければと存じます。2019年4月1日施行の改正労働基準法対応版です。 〔条文タイトル〕 第1条(目的) 第2条(慶弔金の種類) 第3条(手続き) 第4条(勤続年数) 第5条(支給対象者) 第6条(結婚祝金) 第7条(再婚の場合) 第8条(双方社員の場合) 第9条(出産祝金) 第10条(死産の場合) 第11条(業務上の傷病) 第12条(業務外の傷病) 第13条(災害見舞金) 第14条(資格者が複数のとき) 第15条(証明書) 第16条(弔慰金:社員の場合) 第17条(弔慰金:家族の場合)

    - 件
  • 商品注文の取消状010

    商品注文の取消状010

    「商品注文の取消状010」は、約束した取引の取り消しを相手に伝えるための重要なビジネス文書です。本書式は、先方からの納期延長の申出に対して、自社の事情で商品取引を取り消す必要が出た場合に使用します。取引のキャンセルは一般に複雑でデリケートな問題であり、具体的な状況の説明と適切な表現を用いることで、一時的な取引の停止が長期的な関係性の損傷を招くことなく、円滑なビジネス運営を可能にするでしょう。

    - 件
  • 労働条件通知書(外国人用)

    労働条件通知書(外国人用)

    労働条件通知書(外国人用)の書式・テンプレートです。外国人は適法・有効なビザを有することが雇用条件となります。雇用契約書に代えて本書式で代替することもできます。労働条件の明示は労基法15条で義務付けられています。

    - 件
  • 労働条件通知書02(建設労働者用)

    労働条件通知書02(建設労働者用)

    労働条件通知書 常用・有期型の建設労働者用です

    - 件
  • 大カテゴリー

    カテゴリー
    ビジネス向け > 法務書式
    価格
    ファイル形式
    もっとみる
    利用されやすい部署
    もっとみる
    フリーワード

    新着特集