訃報(回覧)001は、社員の家族が死亡した際に、社内に連絡するための文書です。この文書は、故人の氏名、年齢、死因、葬儀の日時と場所などの情報を含める必要があります。また、社員の氏名と所属部署も記載することが望ましいです。この文書は、敬意と哀悼の意を表すために、丁寧な言葉遣いと敬語を使って作成します。訃報(回覧)001は、社内の全員に配布することを目的としています。そのため、文書の最後には、「ご冥福をお祈りいたします」という一言を添えることが推奨されます。
来日者歓迎会の案内状です。海外より同業者が来訪する際の歓迎会開催案内状書き方事例としてご使用ください。
(施錠できるタイプの)ゴミ庫前にゴミの放置をする者に対する「【注意案内文】(施錠できるタイプの)ゴミ庫前にゴミの放置厳禁」の雛型です。適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。
一周忌の案内状です。一周忌の法要を営む際の案内状書式事例としてご使用ください。
「見本市の案内」の文例テンプレートです。無料ダウンロードしてご利用ください。
法改正に伴う就業規則の改定を従業員へ伝達するための「就業規則一部改訂通知」テンプレートです。2025年の育児・介護休業法改正を踏まえ、休暇制度や柔軟な働き方制度などの改訂点を整理でき、従業員への周知・説明に活用できます。Excel形式のため、改訂条項や申請フローを社内状況に応じて編集いただくことも可能です。 ■就業規則一部改訂通知とは 会社が就業規則を変更した際に全従業員へ周知するための通知文です。労働基準法第106条および労働基準法施行規則第52条の2に基づき、会社が就業規則を変更した際には、全従業員への周知が義務付けられています。 ■テンプレートの利用シーン <育児・介護休業法改正の周知に> 子の看護休暇や介護休暇など、制度変更点を従業員へ伝える際に活用できます。 <個別意向聴取の実施に> 対象者ごとに制度利用希望を確認するフローを文面に盛り込み、実務の抜け漏れを防止します。 <社内イントラや紙媒体での周知に> 印刷や共有ができるため、全従業員への配布・掲示に対応可能です。 ■作成・利用時のポイント <改定条項をわかりやすく記載> 条文番号や対象制度を抜粋して表形式でまとめると、理解度が高まります。 <周知・説明義務を明確化> 通知方法や説明会実施の有無を明記することで、会社の対応姿勢を示せます。 <人事部への問い合わせ窓口を明記> 申請や相談の連絡先を記載し、従業員が迷わず行動できるようにします。 ■テンプレートの利用メリット <無料ダウンロードしてすぐに活用可能> 改訂通知の体裁が整っているため、作成の手間を削減できます。 <Excel形式で自由にカスタマイズ> 条文内容の追加・削除や表のレイアウト調整が簡単にできます。 <例文付きで初めての作成でも安心> 通知文例を参考にでき、労務担当者の負担を軽減します。
「新年会のご案内004」は、新年を迎える季節、新たなスタートを祝う新年会のご案内文例、テンプレートです。新年会は学校や職場などで行われる行事であり、新たな一年の幕開けを温かな交流と共に迎える場です。 職場ではチームビルディングの一環として、仲間との絆を深め、共通の目標に向かう意気込みを共有するのに最適です。学校では生徒たちが新たな友情を育みながら、学び舎の新たな一年の始まりを楽しむ場となることでしょう。 新年会の概要は、一年の抱負を語り合う場でもあります。皆様が新年に掲げる目標や夢について共有し、励まし合う機会としても活用できます。また、企業においては経営方針や目標の共有が行われ、チーム全体が一丸となって新たな一年のスタートダッシュを切る重要なイベントです。 そのような新年会の案内状を関係者へ通知、配布する際に文例として活用ください。Word形式で無料でダウンロード可能です。
通知書・通達書 連絡書 儀礼文書 取り消し状 要望書 FAX送付状・FAX送信票 警告文・警告状 挨拶状 お礼状 送付状・送り状・添え状 申立書 反論状 質問状 抗議状・抗議文 断り状 照会状 会社案内 勧誘状 回答書
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