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月次の業務計画書、報告書を作成・管理するためのExcel(エクセル)システム。A4縦(建設業向け、管理部門向け)
社外で研修を受けた場合、その成果を報告するためのもの
休職職員復職報告書です。休職していた職員が復職した際、所属部課より提出する報告書書式事例としてご使用ください。
月次の業務計画書、報告書を作成・管理するためのExcel(エクセル)システム。A4縦(営業部門向け)
適用事業報告書類です。 労働基準法の適用事業となったとき(業種を問わず、労働者を使用するに至ったとき)に、所轄労働基準監督署長に報告しなければなりません。 【本書式は登録時点の法令仕様に基づいています。】
04第四号【使用人数】のテンプレートです
従業員の副業・兼業状況を適切に管理するための「兼業報告書」です。兼業先情報、契約類型、勤務日数、勤務時間、健康配慮事項などを項目ごとに整理して記入でき、罫線付きで視認性が高く、人事部門や所属長による確認業務にも役立ちます。また誓約事項や承認欄も設けられており、社内の兼業管理フローに対応しやすい構成です。 ■兼業報告書とは 従業員が副業・兼業を行う際に、勤務先企業へ兼業内容や労働時間などを報告するための書類です。兼業先の業種や業務内容、勤務日数、労働時間を把握することで、本業への影響確認や長時間労働の防止、情報漏えいリスクの管理などに役立ちます。 ■テンプレートの利用シーン <従業員からの兼業報告受付に> 副業・兼業の開始時に提出する届出書・報告書として活用できます。 <労働時間や健康状態の確認に> 本業と副業の合計労働時間を記録し、健康管理や過重労働防止に役立ちます。 <秘密保持・競業リスクを整理したいとき> 誓約欄を設けることで、会社の信用毀損、競業行為、秘密情報の漏えい防止に関する注意喚起や確認に役立ちます。 ■作成・利用時のポイント <兼業内容は具体的に記載> 勤務場所や業務内容、契約形態を明確に記入し、実態が把握できる内容にしましょう。 <労働時間を正確に確認> 本業と副業を合算した予定労働時間を確認し、長時間労働とならないよう運用することが重要です。 <変更時は速やかに情報更新> 勤務日数や業務内容に変更が生じた場合は、速やかに再報告を行いましょう。 ■テンプレートの利用メリット <罫線付きで記入しやすい> 入力欄が整理されているため、必要事項を漏れなく記載できます。 <Word形式で自由に編集可能> 社内ルールや承認フローにあわせて柔軟にカスタマイズできます。 <見本付きで作成初心者にも便利> 記入例を参考にしながら作成できるため、人事・労務担当者の作業負担軽減にもつながります。
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