コロナでの新生活様式でのオンライン会議でのアポイントの際の営業テンプレート01となります。
この雛型は、「定年退職後再雇用拒否通知書」として、企業の人事部門が定年退職を迎える従業員の再雇用申請を健康上の理由で拒否する際に使用できる文書です。 この文書は、高年齢者雇用安定法に基づき設置された継続雇用制度の運用において、医学的見解や健康診断結果に基づいて再雇用を拒否する必要がある場合に適しています。 特に従業員の健康状態が業務遂行に支障をきたす可能性がある状況や、企業として安全配慮義務を果たせない恐れがある場合に有用です。 文書には、拒否の法的根拠、具体的な拒否理由、健康診断結果や産業医の所見、応募職種における必要業務と健康状態の齟齬、法令遵守及び会社基準の適用について詳細に記載されています。 また、内勤事務職や研修指導員などの代替措置の提案、健康回復後の再応募可能性、退職後支援プログラムなど、従業員への配慮を示す内容も含まれています。 さらに、異議申し立て手続きや相談窓口の案内を記載することで、透明性のある対応を示し、円滑なコミュニケーションを図る工夫がなされています。 この雛型は、人事担当者が法的要件を満たしつつ、長年貢献してきた従業員に対して敬意を示しながら、健康上の理由による再雇用拒否を適切に伝える必要がある場面で活用できます。 各企業の就業規則や継続雇用制度の詳細に合わせてカスタマイズすることで、法的リスクを最小限に抑えた正式な通知書として機能します。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。 〔項目概要〕 1. 再雇用拒否の法的根拠 2. 具体的拒否理由 3. 法令遵守及び会社基準の適用 4. 代替措置の提案 5. 異議申し立て手続き 6. 連絡先及び相談窓口
○○年度定期刊行物購入についての照会文です。各部課に定期刊行物の購入注文を照会する際にご使用ください。
新型コロナウイルスの世界的パンデミックにより、取引先との取引条件を遵守出来ていない状況に対して、同パンデミックを不可抗力事由として債務不履行責任を負わず免責されるケースに該当することを取引先に通知するための通知書雛型です。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。
ビジネスや社交の一環としてゴルフ大会を伴う親睦会開催の際に便利な、案内状テンプレートです。開催日時、場所、参加費、宿泊先情報などを簡潔に記載し、参加者が必要な情報を一目で把握できる構成となっています。Word形式で無料ダウンロードが可能なため、イベント内容に応じて柔軟に編集してご利用いただけます。 ■親睦会のご案内(ゴルフ大会)とは 取引先や関係者との交流を深めるためのイベント案内状です。ゴルフを通じた親睦を図り、ビジネスや社交の場として有意義な機会を提供します。 ■利用シーン ・取引先や関係者を招待し、親睦を深める目的でゴルフ大会を開催する場合 ・社内外での交流や意見交換の場を設けるためのイベント案内として ・新規取引先や関係者との関係構築を目的とした親睦会の通知として ■作成時のポイント <具体的な開催情報> 開催日時、場所、宿泊施設、参加費を明確に記載し、参加者が詳細を確認できるようにします。 <返事の期限設定> 予約や準備の都合上、参加の可否を回答する期限を明示します。 <幹事や連絡先の記載> 問い合わせ先や詳細を確認するための連絡先を必ず記載します。 ■テンプレートの利用メリット <迅速な案内作成> フォーマット済みの文書で、必要事項を記載するだけで完成します。 <柔軟な編集> Word形式のため、イベント内容や対象者に合わせてカスタマイズ可能です。
企業がテレワークを実施する際に活用することができる規定です。 テレワークの対象者・対象業務、勤務の申請手続、労働時間、給与、服務規律、安全衛生、費用負担、連絡体制、教育訓練などについて規定しています。
人事異動の通達です。人事異動に際する通達事例としてご使用ください。
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