災害被害による納期延長の依頼書

/1

災害被害による納期延長の依頼書です。自社が災害被害を受けたため、予定納品日よりも延長を依頼する際の書式事例としてご使用ください。

レビューを投稿

■評価する(最高評価:★5) 必須

必須
facebook X hatena line mail

カートに追加しました

カートを見る

プラン変更の確認

あなたは現在書式制限プラン会員です。無料書式をダウンロードするためにメルマガを受信するプランに変更しますか?

過去24時間にこの書式は
0人がダウンロードしました

おすすめ書式テンプレート

  • 特約店取引の依頼書003

    特約店取引の依頼書003

    「特約店取引の依頼書003」テンプレートは、自社が特約店との提携を希望する場合の依頼書の一例です。特約店としての役割や協力内容、互いのメリットが具体的に示しましょう。このテンプレートを通じて、スムーズな特約店契約をご提案いただけます。お客様の事業と連携し、共に成長するための取引の一環として、ぜひご活用ください。皆さまの協力により、更なる成功を築いていくことができるでしょう。

    - 件
  • 融資の依頼

    融資の依頼

    「融資の依頼」の文例テンプレートです。無料ダウンロードしてご利用ください。

    - 件
  • 【コロナ対策_重要】新型コロナウイルス_弊社業務影響_お取引先へのお願い

    【コロナ対策_重要】新型コロナウイルス_弊社業務影響_お取引先へのお願い

    配送遅延などが予想されるかと思いますので、 新型コロナウイルス_弊社業務影響_お取引先へのお願いのサンプルとなります。

    - 件
  • 配送依頼(指示)書・横・Excel

    配送依頼(指示)書・横・Excel

    荷主が配送業者に対して、物品の配送に関する内容や条件など(※)を伝えるために使用する書類が、「配送依頼(指示)書」です。 ※主に「配送先」「配送する物の詳細」「希望する日時」「依頼主や連絡先に関する情報」など 配送依頼(指示)書の作成は、(1)配送業者に正確な指示を伝えることができ、配送ミスや誤配送を未然に防ぐのに役に立つ、(2)配送日時や条件などを記載するため、効率的な配送業務ができる、(3)配送中にトラブルが発生した場合でも、責任の所在を明確にし、かつ証拠として利用できるなどのメリットがあります。 こちらはExcelで作成した、無料でダウンロードできる横レイアウト版の配送依頼(指示)書です。数量や金額の合計を自動で計算できる仕様となっているので、自社で配送を依頼する際などにお役立ていただけると幸いです。

    - 件
  • 信用状態(状況)照会依頼(状)(シンプル版)・Word

    信用状態(状況)照会依頼(状)(シンプル版)・Word

    信用状態(状況)照会依頼(状)とは、取引先や新規取引を検討している企業の信用状態を確認するために作成される文書です。 この文書は、ビジネス上の疑問や不明点を文書で問い合わせる照会状の一種であり、取引先などの財務状況や支払能力、信用度などの情報を得ることを目的としています。 信用状態(状況)照会依頼(状)を作成するメリットとして、次のようなものが挙げられます。 ・リスクの軽減:支払い不能や債務不履行のリスクを事前に回避できる。 ・信頼構築:信用調査を通じて、双方の信頼性を高める契機となる。 ・意思決定の迅速化:信用情報を客観的に入手することで、取引や融資に関する意思決定をスムーズに行える。 ・法的保護:書面に残すことで、後のトラブル発生時に証拠として使用できる。 こちらはシンプルなタイプの、Wordで作成した信用状態(状況)照会依頼(状)のテンプレートです。自社で信用状況の照会を実施するときに、無料でダウンロードできる本テンプレートをご活用ください。

    - 件
  • 就活ハラスメント防止対応 外部委託先向け依頼文

    就活ハラスメント防止対応 外部委託先向け依頼文

    採用活動に関わる委託先へ、就活ハラスメント防止に関する対応を依頼するための書式です。法改正を踏まえた背景説明と依頼事項を押さえつつ、本文全体が読みやすい段落構成で設計された対外文書として使いやすいレイアウトです。 ■就活ハラスメント防止対応 外部委託先向け依頼文とは 採用活動に関わる人材紹介会社、採用代行会社、説明会運営会社などの外部委託先に対し、求職者等への不適切な言動防止、相談対応、情報共有、再発防止への協力を文書で要請するための書式です。 ■テンプレートの利用シーン <採用業務を外部委託しているとき> 人材紹介、採用代行、リクルーター支援などで外部委託先が求職者と接点を持つ場合に、遵守事項を明確に依頼できます。 <就活ハラスメント防止方針を社外にも徹底したいとき> 自社の防止方針や連絡ルール、相談時の共有方法を文書で示し、委託先との認識ずれを防げます。 <法改正の事前整備を進めるとき> 2025年6月公布の「労働施策総合推進法」改正等を踏まえ、採用実務の運用ルールを早めに見直す場面で活用できます。 ■作成・利用時のポイント <依頼事項と適用範囲を具体的に記載> どの採用関連業務を対象とするのかを明確にすると、委託先との認識のずれを防ぎやすくなります。 <相談・報告ルートを明確に> 相談窓口や連絡先、問題発生時の報告先、情報共有の方法を文面に盛り込むことで、万一の際の初動対応を円滑に進めやすくなります。 <プライバシー保護と不利益取扱い防止に配慮> 苦情や相談への対応では、関係者のプライバシーに十分配慮し、相談したことなどを理由に不利益な取扱いをしない旨が伝わる内容にすることが重要です。 ■テンプレートの利用メリット <無料ダウンロードですぐに利用> 就活ハラスメント防止対応をスピーディーに進めたい企業に適しています。 <Word形式で編集・調整しやすい> 自社名、委託先名、連絡先、依頼事項などを社内ルールに合わせて柔軟に修正できます。 <文案作成の手間を抑えて準備できる> 例文を参考に、文案を一から考える手間を抑えられます。

    - 件
  • 大カテゴリー

    カテゴリー
    社外文書・ビジネス文例 > 依頼・照会・回答 > 依頼文書
    価格
    ファイル形式
    もっとみる
    利用されやすい部署
    もっとみる
    フリーワード

    新着特集

    ×
    ×

    プラン変更の確認

    あなたは現在書式制限プラン会員です。無料書式をダウンロードするためにメルマガを受信するプランに変更しますか?