始末書09

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レビュー: 4.5 13件

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始末書とは、自分自身や部下がしでかした不始末を会社に対して詫びるのための書類

カテゴリー: 社内文書・社内書類 > 始末書

更新日: 2013.4.30

登録日: 2008.1.6

作者: 社会保険労務士杉原事務所

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13 件のレビュー（平均評価4.5）

[業種] 運輸女性／40代

2022.03.04

使いやすいです
[業種] 建設・建築女性／60代

2021.06.23

使いやすい書式でよいです。
[業種] その他男性／50代

2021.05.18

年号が平成となっている以外使い勝手が良いです。
[業種] 小売・卸売・商社男性／50代

2021.03.16

私も今後書くことがないようにきをつけます
[業種] 飲食・宿泊男性／60代

2021.03.15

カンファレンスに使います。恥ずかしくない書類を書きたいと思います。今後、書かなくていいように、会社に貢献します。ありがとうございました。
[業種] 小売・卸売・商社男性／60代

2021.01.19

とても使いやすい。ありがとうございます。
[業種] 小売・卸売・商社女性／50代

2020.03.11

とても助かりました。間隔もスタイルもばっちりです！
[業種] 組合・団体・協会女性／50代

2019.08.30

使いやすいフォーマットだと思います。生まれて初めて書きますが、今後使うことがないよう精進したいと思います。
[業種] 建設・建築男性／100代

2019.08.20

ありがとうございます。
[業種] 病院・福祉・介護男性／60代

2018.11.28

本日突然の始末書、初めて２２年勤めて新人に感情的になり言葉が悪いと報告義務があると言われ書くことに、人手不足だから君が始末書を書けと場合によっては君が退職に追い込まれると言われ、注意も助言も新人にしなくていいと言われ勤続２２年は新人と同等と言われました。愕然ですよ、この始末書書きやすいと思ったので使います。　お世話になります。
[業種] 小売・卸売・商社女性／50代

2018.06.11

シンプルでわかりやすくよかったです。
[業種] 小売・卸売・商社男性／60代

2018.02.19

参考になりました。
[業種] 運輸女性／50代

2017.12.09

解りやすい

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履歴書003

ワード(Word)形式で作成されたシンプルな履歴書のテンプレートです。履歴書の雛形・書式をお探しなら、「書式テンプレートのbizocean（ビズオーシャン）」へ。

3.1

7件

会社に退職の意思を伝えるための無料テンプレートです。「退職したいけど、退職届ってどう書くんだっけ？」「フォーマットってどんなの？」といった不安がある方に便利な、Word形式の雛形です。縦書きのシンプルなレイアウトで、初めて退職届を書く方でも安心してお使いいただけます。 ■退職届とは従業員が会社に対して退職の意思を正式に表明する書面であり、労働契約の終了を文書で通知するために使用されます。提出後は撤回が難しく、会社側にとっても「退職を受理した証跡」として管理されるため、内容は簡潔かつ定型的であることが重要です。 ■利用シーン＜会社への退職の意思表示＞口頭での意思表明後、文書としての提出が求められる場合に適しています。 ■作成・利用時のポイント＜事前に上司や人事と調整の上で記載＞退職希望日を記入する前に、退職フローや業務引継ぎ計画との整合性を確認しましょう。＜敬称・宛名の誤りに注意＞「代表取締役 ○○○○ 殿」など、敬称や肩書は正確に記入します。 ■テンプレートの利用メリット＜無料でダウンロード＞手書きにも印刷にも対応したWord形式で、コストをかけることなく使用できます。＜定型文入りで迷わない＞「一身上の都合により」など、文例を参考にしながら作成できます。＜シンプル構成で編集が簡単＞必要項目を記入するだけで、迅速に退職届を準備できます。

5.0

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始末書007

無料

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始末書007

こちらの「始末書007」は無料でダウンロードできるテンプレートです。始末書とは、社員が自身の失敗や重大な過失を反省し、その結果を記録するためのものです。職務上の規則違反や失敗に対応する方法として利用され、問題の詳細な描写、その原因、その結果と影響、そして再発を防ぐための具体的な策を含むことが一般的です。問題が起きた場合も、始末書を活用することで、社員は自身の責任を強く意識し、職場の行動水準を維持し向上させる役割を果たします。

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交通事故の始末書010

無料

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交通事故の始末書010

営業車に乗車中、事故を起こしてしまい先方に怪我を負わしてしまい、車を破損したことをお詫びする始末書のテンプレートです。今後は、二度と事故を起こさぬよう、安全運転を心がけると付け加えています。交通事故の始末書テンプレートが無料でダウンロード可能です。

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退職届002（一身上の都合）

無料

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退職届002（一身上の都合）

従業員が自己都合により退職を申し出る際に使用する退職届テンプレートです。フォーマルな書式で、退職希望日と退職後の連絡先を明記し、会社側に承認を求める内容となっています。 ■退職届とは従業員が会社を辞める意思を正式に表明し、雇用契約を終了するための文書です。通常、会社の就業規則に従い、退職希望日の1か月前までに提出することが一般的です。退職届は退職願とは異なり、会社側の承認を前提とせず、一方的な意思表示として効力を持つ書類です。 ■利用シーン＜自己都合退職の申し出＞従業員が自らの意思で退職を希望し、正式に届け出る際に使用します。＜会社規定に基づく退職手続き＞企業の就業規則に従い、書面での手続きが必要な場合に活用します。 ■作成時のポイント＜退職希望日を明確に記載＞退職日を具体的に記載し、スムーズな引継ぎを促します。＜退職後の連絡先を記載＞必要に応じて退職後の連絡先を明記し、会社側が必要な連絡を取れるようにします。＜敬意を持った表現を使用＞代表取締役宛に提出するため、フォーマルな敬語を用いた文体を採用します。 ■テンプレートの利用メリット＜迅速な退職届の作成＞フォーマットに沿って記載するだけで、正式な退職届を短時間で作成可能です。＜正式な手続きをサポート＞企業の就業規則に従ったフォーマットで、スムーズな退職処理を進めることができます。＜編集の柔軟性＞ Word形式のため、個別の状況に応じてカスタマイズが可能です。

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部下のミスによる始末書【例文付き】

無料

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部下のミスによる始末書【例文付き】

管理職が部下の重大なミスや不祥事に対して、その責任を明確にし、事実経緯と謝罪、再発防止策を報告・誓約する始末書テンプレートです。本テンプレートでは「部下のミスによる始末書」の例文として、部下による個人情報書類の紛失事故に対し、上司としての監督責任と今後の対応を明文化する構成となっています。書き方の見本付きのため、初めて始末書を作成される際の参考としてもお役立ていただけます。テンプレートはWord形式で無料ダウンロードが可能です。 ■利用シーン・部下が個人情報や社内資料を紛失した際の報告と謝罪・上司としての監督責任を明確にし、社内提出用文書として使用する場合・社内のリスクマネジメント体制の一環として、事故報告書の補足資料として提出する際・トラブルを機に、指導方針や管理体制の見直しを促すための社内文書として ■利用・作成時のポイント＜事実関係を明確に記載＞「○月○日、部下が社内書類を入れたカバンを電車に忘れた」など、日時・状況・被害の有無を具体的に記載。＜部下の状況を正確に伝える＞日常の勤務態度や反省の様子も記載し、人物像をフォローしつつ、今回の失態とのバランスを取る。＜上司としての責任と対策を記載＞「情報の持ち出しを監視するソフト導入」「指導体制の見直し」など、具体的な再発防止策を記載。 ■テンプレートの利用メリット＜責任の所在を明確化できる＞事実・謝罪・対策の流れが整っており、社内文書として適正なフォーマット。＜書類作成が苦手でも安心＞見本付きのため、文章構成に迷うことなく記入可能。＜業務の効率化と記録性＞ Word形式で編集・保管しやすく、類似事案発生時の参考資料としても利用できる。＜信頼回復への第一歩＞適切な対応を誠実に示すことで、上司としての姿勢を明確にできる。

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