始末書09

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始末書とは、自分自身や部下がしでかした不始末を会社に対して詫びるのための書類

カテゴリー: 社内文書・社内書類 > 始末書

更新日: 2013.4.30

登録日: 2008.1.6

作者: 社会保険労務士杉原事務所

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13 件のレビュー（平均評価4.5）

[業種] 運輸女性／40代

2022.03.04

使いやすいです
[業種] 建設・建築女性／60代

2021.06.23

使いやすい書式でよいです。
[業種] その他男性／50代

2021.05.18

年号が平成となっている以外使い勝手が良いです。
[業種] 小売・卸売・商社男性／50代

2021.03.16

私も今後書くことがないようにきをつけます
[業種] 飲食・宿泊男性／60代

2021.03.15

カンファレンスに使います。恥ずかしくない書類を書きたいと思います。今後、書かなくていいように、会社に貢献します。ありがとうございました。
[業種] 小売・卸売・商社男性／60代

2021.01.19

とても使いやすい。ありがとうございます。
[業種] 小売・卸売・商社女性／50代

2020.03.11

とても助かりました。間隔もスタイルもばっちりです！
[業種] 組合・団体・協会女性／50代

2019.08.30

使いやすいフォーマットだと思います。生まれて初めて書きますが、今後使うことがないよう精進したいと思います。
[業種] 建設・建築男性／100代

2019.08.20

ありがとうございます。
[業種] 病院・福祉・介護男性／60代

2018.11.28

本日突然の始末書、初めて２２年勤めて新人に感情的になり言葉が悪いと報告義務があると言われ書くことに、人手不足だから君が始末書を書けと場合によっては君が退職に追い込まれると言われ、注意も助言も新人にしなくていいと言われ勤続２２年は新人と同等と言われました。愕然ですよ、この始末書書きやすいと思ったので使います。　お世話になります。
[業種] 小売・卸売・商社女性／50代

2018.06.11

シンプルでわかりやすくよかったです。
[業種] 小売・卸売・商社男性／60代

2018.02.19

参考になりました。
[業種] 運輸女性／50代

2017.12.09

解りやすい

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退職届002（一身上の都合）

従業員が自己都合により退職を申し出る際に使用する退職届テンプレートです。フォーマルな書式で、退職希望日と退職後の連絡先を明記し、会社側に承認を求める内容となっています。 ■退職届とは従業員が会社を辞める意思を正式に表明し、雇用契約を終了するための文書です。通常、会社の就業規則に従い、退職希望日の1か月前までに提出することが一般的です。退職届は退職願とは異なり、会社側の承認を前提とせず、一方的な意思表示として効力を持つ書類です。 ■利用シーン＜自己都合退職の申し出＞従業員が自らの意思で退職を希望し、正式に届け出る際に使用します。＜会社規定に基づく退職手続き＞企業の就業規則に従い、書面での手続きが必要な場合に活用します。 ■作成時のポイント＜退職希望日を明確に記載＞退職日を具体的に記載し、スムーズな引継ぎを促します。＜退職後の連絡先を記載＞必要に応じて退職後の連絡先を明記し、会社側が必要な連絡を取れるようにします。＜敬意を持った表現を使用＞代表取締役宛に提出するため、フォーマルな敬語を用いた文体を採用します。 ■テンプレートの利用メリット＜迅速な退職届の作成＞フォーマットに沿って記載するだけで、正式な退職届を短時間で作成可能です。＜正式な手続きをサポート＞企業の就業規則に従ったフォーマットで、スムーズな退職処理を進めることができます。＜編集の柔軟性＞ Word形式のため、個別の状況に応じてカスタマイズが可能です。

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