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「【改正会社法対応版】事業譲渡契約書〔譲渡側有利版〕」は、改正された会社法に準拠した、事業譲渡に関する契約書の一種です。この契約書は、事業譲渡を行う際の取り決めや条項を定めた文書で、譲渡側（事業を売却する会社）に有利な条件が盛り込まれていることが特徴です。 事業譲渡契約書には、以下のような項目が含まれることが一般的です。 契約当事者: 譲渡側と受け入れ側（事業を買収する会社）の両者の正式名称、住所、代表者名を明記します。 譲渡事業の定義: 譲渡される事業の範囲、関連資産、従業員、顧客情報、知的財産権などを明確に記載します。 代金の支払い: 譲渡事業の対価、支払方法、支払時期などを規定します。 保証: 譲渡側が受け入れ側に対して、譲渡事業の権利義務、資産、契約関係、許認可等について保証する内容を明記します。 責任の範囲: 譲渡事業に関連する負債やリスク、トラブル発生時の責任範囲や処理方法を定めます。 機密保持: 両当事者が契約に関連する機密情報を保持し、第三者に漏洩しないことを約束する条項です。 「譲渡側有利版」とは、譲渡側の責任範囲や保証範囲が限定され、受け入れ側がリスクをより多く負担する形で契約が結ばれるバージョンの契約書を指します。ただし、実際の契約締結時には、両当事者が協議を重ね、双方が納得できる条件で合意することが重要です。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2021年3月1日施行の改正会社法対応版です。 〔条文タイトル〕 第１条（目的） 第２条（本件事業の譲渡、本件譲渡対象、事業譲渡の対価） 第３条（本件実行） 第４条（表明および保証） 第５条（甲における本件事業譲渡の承認） 第６条（乙における本件事業譲渡の承認） 第７条（本件実行の前提条件） 第８条（補償） 第９条（解除） 第１０条（秘密保持） 第１１条（公表） 第１２条（公租公課および費用） 第１３条（契約上の地位または権利義務の譲渡等） 第１４条（変更および放棄） 第１５条（管轄） 第１６条（誠実協議）

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転籍合意書は、従業員が現在の職場（転籍元）から別の職場（転籍先）へ移動する際に、転籍元と転籍先との間で締結する書類です。 転籍合意書は、従業員と企業の双方が合意した内容を正式に文書化することで、後々に紛争が生じることを防ぐことができます。また、転籍を受け入れる側の企業にとっても、従業員の情報を正確に把握することができるため、業務の円滑な進行に役立ちます。 本雛型は適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。 〔条文タイトル〕 第１条（転籍） 第２条（就業条件） 第３条（合意管轄） 第４条（協議）

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本「【改正民法対応版】医療ハイフ(HIFU)施術補助業務委託契約書」は、医療ハイフ(HIFU)施術補助業務委託に関する医療機関と看護師間の包括的な合意を形成するため　めの雛型です。 医療ハイフ(HIFU)とは、High Intensity Focused Ultrasound（高密度焦点式超音波）の略称で、皮膚表面から超音波エネルギーを照射し、皮膚深部の特定の部位にダメージを与えることで、しわやたるみの改善、脂肪溶解などの美容医療効果を得る非侵襲的な治療法です。この先進的な治療法は、美容医療分野で注目を集めていますが、その施術には高度な専門性と細心の注意が要求されます。 本雛型は、このような特殊性を持つ医療ハイフ施術における医師と看護師の役割分担を明確にし、安全かつ効果的な施術の実施を法的側面からサポートするものです。 また、本雛型は、契約の目的を明確に定義し、具体的な業務内容から勤務条件、報酬、機密保持、個人情報保護に至るまで、業務遂行に必要な基本的事項を網羅的に規定しています。 さらに、契約期間や解除条件、反社会的勢力の排除、知的財産権の帰属など、法的リスク管理の観点からも十分な配慮がなされており、特に反社会的勢力排除条項については詳細な規定を設けることで、医療機関の社会的信頼性確保に寄与しています。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。 〔条文タイトル〕 第1条（目的） 第2条（業務内容） 第3条（業務の遂行） 第4条（勤務時間および場所） 第5条（報酬） 第6条（機密保持） 第7条（個人情報保護） 第8条（損害賠償） 第9条（契約期間） 第10条（契約の解除） 第11条（反社会的勢力の排除） 第12条（知的財産権） 第13条（契約の変更） 第14条（分離可能性） 第15条（準拠法および管轄裁判所） 第16条（協議事項）

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本「建築工事による近隣被害に関する和解契約書」は、建設業界で頻発する近隣トラブルを効果的に解決するための雛型です。 本雛型は、騒音や振動、建物損傷などの具体的被害から和解金支払い、修繕工事実施まで、紛争解決に必要な要素を網羅しています。秘密保持義務や反社会的勢力の排除など、現代の契約に不可欠な条項も含まれており、法的な堅牢性を確保しています。 また、本雛型が、建設プロジェクトの円滑な遂行と地域社会との調和を目指す建設会社、そして公正な解決を望む近隣住民の双方にとって有用なツールとなれば幸いです。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。 〔条文タイトル〕 第1条（目的） 第2条（認識） 第3条（被害の内容） 第4条（和解金） 第5条（修繕工事） 第6条（追加被害の対応） 第7条（請求権の放棄） 第8条（秘密保持） 第9条（反社会的勢力の排除） 第10条（契約の解除） 第11条（損害賠償） 第12条（不可抗力） 第13条（完全合意） 第14条（契約の変更） 第15条（分離可能性） 第16条（準拠法および管轄裁判所）

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本「相続税納付のための遺産一部分割協議書」は、相続税の納付期限に間に合わせるために必要となる遺産分割協議書の雛型です。 本雛型は、相続人が被相続人の遺産の一部を迅速に分割し、相続税を適切に納付することを目的とします。 相続開始の確認から始まり、分割対象となる特定の財産の定義、相続税納付の方法、残余財産の取り扱いなど、多岐にわたる事項を網羅しています。 さらに、将来の紛争を防止するための条項や、相続人間の協力義務、秘密保持義務なども含まれており、円滑な相続手続きにお役立ちするかと思います。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。 〔条文タイトル〕 第1条（目的） 第2条（被相続人及び相続開始の確認） 第3条（相続人の確認） 第4条（本件財産） 第5条（分割方法） 第6条（相続税の納付） 第7条（その他の遺産） 第8条（残余財産の管理） 第9条（遺言の不存在の確認） 第10条（争いの不存在） 第11条（将来の紛争の防止） 第12条（協力義務） 第13条（秘密保持） 第14条（効力発生日） 第15条（協議事項）

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この合意書の雛型は、家族間での相続に関する話し合いをスムーズに進めるための雛型です。 注目すべき点は、「遺留分侵害額に相当する金額を相続税控除後の手取り額で合意する」という考え方です。 これは、相続の公平性を確保しつつ、実際に受け取る金額を明確にするという、とても実践的なアプローチです。 この方法の良さを分かりやすく説明しましょう。 通常、遺留分侵害額を計算する際には、相続税を考慮せずに金額を決めることが多いのです。 しかし、実際には相続税を支払った後の金額が手元に残るわけです。 この雛型では、その「手取り額」で合意することを提案しています。 つまり、「税金を引いた後、実際にいくら受け取れるのか」という、誰もが本当に知りたい金額をはっきりさせるのです。 例えば、遺留分侵害額が1000万円だとします。普通ならここで話が終わってしまいますが、この方法では相続税（仮に200万円とします）を差し引いた800万円を「確定額」として合意するのです。 これなら、実際に手元に残る金額が明確になり、後々の誤解や不満を防ぐことができます。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。 〔条文タイトル〕 第1条（前文） 第2条（目的） 第3条（遺留分侵害額の確定） 第4条（支払い） 第5条（遺留分減殺請求権の放棄） 第6条（相続財産の範囲） 第7条（税務処理） 第8条（秘密保持） 第9条（地位の譲渡禁止） 第10条（完全合意） 第11条（分離可能性） 第12条（変更） 第13条（準拠法） 第14条（紛争解決） 第15条（その他）

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この「（配偶者居住権を設定する内容を含む）遺産分割協議書」は、配偶者居住権を設定する内容を含む遺産分割協議書の雛型として、相続に関わる様々な状況に対応できるよう起案されています。 近年の民法改正により導入された配偶者居住権制度を反映し、被相続人の配偶者の居住権を保護しつつ、他の相続人の権利も適切に考慮した内容となっています。 本雛型は、遺産の範囲から始まり、その分割方法、配偶者居住権の具体的な内容、登記手続き、権利者の義務、修繕や税金の負担に至るまで、詳細かつ明確に規定しています。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。 〔条文タイトル〕 第1条（目的） 第2条（遺産の範囲） 第3条（遺産分割の内容） 第4条（配偶者居住権の内容） 第5条（配偶者居住権の設定登記） 第6条（配偶者居住権者の義務） 第7条（修繕） 第8条（固定資産税等の負担） 第9条（遺産分割に伴う諸手続） 第10条（紛争解決） 第11条（効力発生） 第12条（協議書の保管）

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本「（相続税の代払を条件に遺留分侵害額請求権を放棄する旨の）合意書」は、相続に関する複雑な問題を解決するための雛型です。 本雛型は、主に、遺留分侵害額請求権の放棄と引き換えに相続税を代払いする取り決めを中心としています。 本文書は、遺言により主たる財産を相続した者が、遺留分権利者の相続税を代わりに支払うことを条件に、遺留分侵害額請求権を放棄させるという中核的な合意を明確に規定しています。 さらに、この合意書は単なる権利の放棄と義務の履行を定めるだけでなく、相続税額の変更に対する対応、遺産分割協議への不参加の確認、関連書類の引き渡し、相互協力義務など、相続に関連する様々な側面をカバーしています。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。 〔条文タイトル〕 第1条（目的） 第2条（遺留分侵害額請求権の放棄） 第3条（相続税の代払） 第4条（代払金額の変更） 第5条（遺産分割協議への参加） 第6条（書類の引渡し） 第7条（相互協力） 第8条（効力発生） 第9条（解除） 第10条（権利非譲渡） 第11条（秘密保持） 第12条（完全合意） 第13条（分離可能性） 第14条（修正） 第15条（準拠法） 第16条（紛争解決） 第17条（その他）

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本「【改正民法対応版】遺産分割後に認知された者からの価額請求に関する合意書」は、遺産分割後に認知された者からの価額請求に関する当事者間の合意をするための雛型です。 本雛型は、請求者と被請求者の権利義務を明確に定義し、支払額、支払方法、期限などの重要な詳細を規定しています。 また、遅延損害金、権利放棄、秘密保持、税務処理など、潜在的な問題や紛争を防ぐための条項も含まれています。 さらに、相続関係資料の開示や反社会的勢力の排除など、現代の法的要件や社会的期待に応える条項も盛り込まれています。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。 〔条文タイトル〕 第1条（目的） 第2条（請求額） 第3条（支払方法） 第4条（遅延損害金） 第5条（権利放棄） 第6条（秘密保持） 第7条（税務処理） 第8条（相続関係資料の開示） 第9条（反社会的勢力の排除） 第10条（合意の変更） 第11条（協議事項） 第12条（紛争解決）

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本「【改正民法対応版】出張シェフ業務委託契約書」は飲食イベントやパーティーの運営者と個人事業主のシェフとの間の業務委託関係を規定する雛型です。 本雛型は、両者の権利と義務を明確に定義し、スムーズな業務遂行と潜在的な紛争の予防を目的としています。 業務内容の詳細な規定から始まり、報酬や経費の取り扱い、機密保持や個人情報保護、品質保証、責任の所在、著作権の帰属など、出張シェフサービスに特有の事項を網羅しています。 さらに、契約期間、解約・解除条件、反社会的勢力の排除など、一般的な契約条項も含まれており、法的な観点からも十分に考慮された構成となっています。 本雛型を使用することで、出張シェフサービスを提供する個人事業主と、そのサービスを利用する運営者の双方が、明確な条件のもとで安心して業務を遂行することができます。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。 〔条文タイトル〕 第1条（目的） 第2条（業務内容） 第3条（業務委託の申込みと承諾） 第4条（報酬） 第5条（経費） 第6条（機密保持） 第7条（個人情報の取扱い） 第8条（品質保証） 第9条（責任） 第10条（保険） 第11条（権利帰属） 第12条（再委託の禁止） 第13条（契約期間） 第14条（解約） 第15条（解除） 第16条（反社会的勢力の排除） 第17条（損害賠償） 第18条（契約の変更） 第19条（存続条項） 第20条（協議事項） 第21条（準拠法） 第22条（管轄裁判所）

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本「【改正民法対応版】ケータリング・仕出し業務提携契約書」は、施設運営者とケータリング・仕出し業者との間の業務委託関係を規定する雛型です。 契約の目的から始まり、業務内容の詳細な定義、業務遂行の手順、品質管理、衛生管理に至るまで、ケータリング・仕出し業務に特有の要素を網羅しています。 また、委託料の計算方法やキャンセル料の規定など、金銭的な側面にも十分に配慮しています。 さらに、設備・備品の使用、損害賠償責任、保険加入義務などのリスク管理に関する条項も含まれており、両者の権利と義務を明確に定めています。 契約期間、解約条件、反社会的勢力の排除、秘密保持義務、個人情報保護など、現代の契約書に不可欠な要素も盛り込まれています。 本契約書は、大規模な会議場やイベント会場から、小規模なシェアオフィスやコワーキングスペースまで、様々な規模や形態の施設に適用可能です。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。 〔条文タイトル〕 第1条（目的） 第2条（定義） 第3条（委託業務の内容） 第4条（業務の遂行） 第5条（業務提供の手順） 第6条（設備・備品の使用） 第7条（委託料及び支払い） 第8条（キャンセル料） 第9条（品質管理） 第10条（衛生管理） 第11条（従業員教育） 第12条（損害賠償） 第13条（保険） 第14条（契約期間） 第15条（解約） 第16条（反社会的勢力の排除） 第17条（秘密保持） 第18条（個人情報保護） 第19条（再委託の禁止） 第20条（権利義務の譲渡禁止） 第21条（契約の変更） 第22条（協議事項） 第23条（管轄裁判所）

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本「【改正民法対応版】美容クリニック コンサルティング業務委託契約書」は、美容クリニックの新規開業やリニューアルに関するコンサルティング業務を委託する際に使用できる雛型です。 本雛型は、美容医療施術メニューの開発から店舗プロデュース、さらには付帯関連業務まで、美容クリニックのコンサルティングに必要な幅広い業務内容をカバーしています。 特に、別紙の業務内容明細書では、市場調査、施術メニュー企画、店舗デザイン、ブランディング戦略など、具体的な業務内容を詳細に規定しており、委託者と受託者の間で業務範囲を明確にすることができます。 また、成果物の著作権帰属や機密情報の取り扱い、個人情報保護に関する条項も充実しており、知的財産権の保護やコンプライアンスの観点からも安心して使用できます。 さらに、反社会的勢力の排除条項や、契約不適合責任に関する規定などの条項も含まれています。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。 〔条文タイトル〕 第1条（目的） 第2条（業務内容） 第3条（業務遂行） 第4条（再委託の禁止） 第5条（納期） 第6条（検収） 第7条（報酬及び支払方法） 第8条（遅延損害金） 第9条（成果物の帰属） 第10条（権利侵害） 第11条（機密保持） 第12条（個人情報の取扱い） 第13条（契約期間） 第14条（解除） 第15条（反社会的勢力の排除） 第16条（損害賠償） 第17条（不可抗力） 第18条（権利義務の譲渡禁止） 第19条（完全合意） 第20条（契約の変更） 第21条（分離可能性） 第22条（協議事項） 第23条（準拠法及び管轄裁判所）

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保養所利用規程とは、保養所の利用に関するルールや規則のことです。保養所は、労働者の疲れを癒し、健康や精神面のリフレッシュを促すことが目的の施設であり、会社で定められた規則に基づいて運営されます。 保養所利用規程は、利用者にとっても運営者にとっても、円滑な運営を行うために非常に重要な文書です。利用者は、規定を守り、安全に過ごすためのルールを理解しておく必要があります。また、運営者は、規定を守り、適切な運営を行うことで、利用者に安心して利用してもらうことができます。 本雛型は適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。 〔条文タイトル〕 第１条（総則） 第２条（利用日） 第３条（利用時間） 第４条（利用者の範囲） 第５条（利用申込み） 第６条（申込みの受付） 第７条（受付票の交付） 第８条（受付票の提出） 第９条（利用の取消） 第１０条（利用の原則） 第１１条（利用料） 第１２条（利用者の心得） 第１３条（損害賠償）

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本「【一般社団法人用】（役員変更のための）社員総会議事録」は、一般社団法人における役員変更に関する社員総会の議事を正確かつ簡潔に記録するための雛型となります。 法律に準拠しつつ、実務的な観点も考慮に入れた構成となっており、特に役員の辞任と新任に焦点を当てています。 議事録には、開催日時、場所、出席者数、議長の選任過程など、法的に求められる基本情報が明確に記載されています。 また、議案の提示から決議に至るまでの過程が論理的に整理されており、組織の意思決定プロセスを適切に文書化することができます。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。

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本「介護サービス利用補助規程」は、企業が従業員の介護負担を軽減し、キャリアの継続を支援するための方策を定めた規程雛型です。 総則から始まり、補助金の支給、申請手続、従業員の義務、その他の配慮事項に至るまで、幅広い観点から介護サービス利用補助制度の実施をサポートする内容となっています。 特筆すべきは、制度の目的や基本方針を明確に定義し、企業の姿勢を示している点です。 また、補助金の支給対象となる介護サービスを具体的に列挙し、支給額や期間、併給の制限などを明確に規定しています。 申請手続きについては、事前相談から申請、変更、支給に至るまでの流れを定め、従業員が利用しやすい制度設計となっています。 さらに、従業員の義務として虚偽申請の禁止や報告義務、守秘義務を明記し、制度の適正な運用を確保しています。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。 〔条文タイトル〕 第1章 総則 第1条（目的） 第2条（基本方針） 第3条（定義） 第4条（適用範囲） 第2章 補助金の支給 第5条（補助金の支給対象） 第6条（補助金の額） 第7条（補助金の支給期間） 第8条（併給の制限） 第3章 申請手続 第9条（事前相談） 第10条（補助金の申請手続） 第11条（申請内容の変更） 第12条（補助金の支給） 第13条（不支給・支給停止） 第4章 従業員の義務 第14条（虚偽申請の禁止） 第15条（報告義務） 第16条（守秘義務） 第5章 その他 第17条（個人情報の取り扱い） 第18条（相談窓口） 第19条（制度の見直し） 第20条（その他）

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本規程は、従業員の仕事と私生活の調和を図り、企業の持続的成長を実現するための具体的な方策を定めた規程の雛型です。 総則から始まり、労働時間管理、休暇・休業制度、柔軟な働き方の推進、両立支援、職場環境の整備、評価・処遇、推進体制に至るまで、幅広い観点からワークライフバランスの実現をサポートする内容となっています。 特筆すべきは、会社の責務だけでなく、従業員や管理職の責務も明確に定義している点です。 これにより、組織全体でワークライフバランスの推進に取り組む体制を構築することができます。 また、フレックスタイム制度やテレワーク制度、副業・兼業の容認など、多様な働き方に対応する先進的な制度も盛り込まれています。 さらに、育児や介護との両立支援、治療と仕事の両立支援など、従業員のライフステージや個別の事情に配慮した制度設計がなされています。 ハラスメント防止やメンタルヘルスケアにも言及しており、従業員の心身の健康にも配慮した内容となっています。 なお、ワークライフバランス推進委員会の設置や推進担当部署の明確化など、実効性を高めるための体制づくりにも言及しています。 〔条文タイトル〕 第1条（目的） 第2条（定義） 第3条（適用範囲） 第4条（会社の責務） 第5条（従業員の責務） 第6条（管理職の責務） 第7条（労働時間の把握） 第8条（所定労働時間） 第9条（時間外労働の削減） 第10条（長時間労働者への対応） 第11条（年次有給休暇） 第12条（特別休暇） 第13条（長期休暇制度） 第14条（育児・介護休業） 第15条（フレックスタイム制度） 第16条（テレワーク制度） 第17条（短時間勤務制度） 第18条（副業・兼業） 第19条（育児との両立支援） 第20条（介護との両立支援） 第21条（治療と仕事の両立支援） 第22条（ハラスメントの防止） 第23条（メンタルヘルスケア） 第24条（職場コミュニケーションの促進） 第25条（評価への反映） 第26条（不利益取扱いの禁止） 第27条（ワークライフバランス推進委員会） 第28条（推進担当部署） 第29条（労使協議） 第30条（情報公開） 第31条（規程の見直し） 第32条（細則）

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本「【改正民法対応版】出張ブライダルヘアメイクサービス利用規約」は、美容サービス業界で活躍する事業者の皆様に向けた雛型です。 出張サービスの特性を十分に考慮した内容となっており、サービスの定義から予約、料金、キャンセルポリシー、出張先の条件、責任の所在まで、詳細に規定されており、顧客との明確な合意形成に役立ちます。 また、個人情報保護や知的財産権についても言及しており、事業者と顧客双方の権利を適切に保護します。 さらに、付属の料金表テンプレートにより、サービス内容と価格を透明性高く提示することができます。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。 〔条文タイトル〕 第1条（定義） 第2条（サービス内容） 第3条（利用資格） 第4条（予約と契約） 第5条（料金と支払い） 第6条（キャンセルと変更） 第7条（出張先の条件） 第8条（当社の責任） 第9条（利用者の責任） 第10条（サービスの停止・中断） 第11条（個人情報の取り扱い） 第12条（知的財産権） 第13条（規約の変更） 第14条（準拠法・裁判管轄） 第15条（お問い合わせ）

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本「【改正民法対応版】飲食店業パッケージライセンスビジネス・食材売買基本契約書」は、飲食店業界におけるパッケージライセンスビジネスと食材売買の基本的な取り決めを網羅した雛型です。 パッケージライセンスビジネスとは、本部が開発したビジネスモデルと商標の使用権を、一定期間、他の事業者（加盟店）に対価を取って貸与するシステムです。 この特性を反映し、本契約書では本部と加盟店の関係を明確に定義しつつ、両者の権利と義務を詳細に規定しています。 パッケージライセンスに関する条項では、ビジネスモデルと商標の使用許諾、ライセンス料、契約期間、営業地域などを定めており、加盟店が円滑に事業を展開できるよう配慮されています。食材売買に関する条項では、発注から納品、検品、支払いまでのプロセスを明確にし、品質保証や在庫管理についても言及しています。 さらに、秘密保持や個人情報保護、知的財産権、反社会的勢力の排除など、現代のビジネス環境で重要視される事項も盛り込まれています。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。 〔条文タイトル〕 第1条（定義） 第2条（ライセンスの付与） 第3条（ライセンス料） 第4条（契約期間） 第5条（本件ビジネスモデルの使用） 第6条（本件商標の使用） 第7条（営業地域） 第8条（店舗） 第9条（従業員） 第10条（広告宣伝） 第11条（食材の売買） 第12条（発注および納品） 第13条（検品） 第14条（所有権の移転） 第15条（危険負担） 第16条（価格および支払い） 第17条（品質保証） 第18条（在庫管理） 第19条（秘密保持） 第20条（個人情報保護） 第21条（知的財産権） 第22条（契約解除） 第23条（契約終了時の措置） 第24条（損害賠償） 第25条（反社会的勢力の排除） 第26条（地位の譲渡禁止） 第27条（協議解決） 第28条（合意管轄） 第29条（準拠法） 第30条（存続条項） 第31条（完全合意） 第32条（契約の変更） 第33条（可分性） 第34条（不可抗力） 第35条（通知） 第36条（誠実協議）

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本雛型は、祭祀の承継を円滑に行うための雛型です。家族の伝統と文化を次世代に確実に引き継ぐことを目的としています。 概要としては、祭祀の詳細から墓地使用権、墓石の承継まで幅広くカバーする内容となっています。 また、承継者の責任を明確に定義し、汎用的な形式を採用しています。また、秘密保持条項など、法的側面にも十分に配慮しています。 更に条項には、祭祀の内容（年中行事、祭具の詳細など）、墓地使用権の承継、墓石の承継、承継の時期、承継者の義務、秘密保持、そして協議条項が含まれています。 これらの条項により、承継に関する重要な事項を漏れなく定めることができます。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。 〔条文タイトル〕 第1条（目的） 第2条（祭祀の内容） 第3条（墓地使用権の承継） 第4条（墓石の承継） 第5条（承継の時期） 第6条（承継者の義務） 第7条（秘密保持） 第8条（協議）

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本雛型は、2020年4月1日施行の改正民法に準拠し、寄与分を考慮した遺産分割協議を円滑に進めるための雛型です。 本雛型は、相続人の特別な寄与を適切に評価し、公平な遺産分割を実現することを目的としています。 遺産の範囲、評価額、具体的相続分、分割方法など、必要な要素を網羅しつつ、諸手続や協力義務、紛争解決方法を明記することで、将来的なトラブルを未然に防止します。 本雛型を活用することで、寄与分の適切な評価と反映による公平な遺産分割の実現、相続人間の合意形成プロセスの円滑化、そして将来的な紛争リスクの軽減の一助となれば幸いです。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。 〔条文タイトル〕 第1条（寄与分の認定） 第2条（遺産の範囲及び評価額） 第3条（具体的相続分） 第4条（遺産の分割方法） 第5条（諸手続） 第6条（協力義務） 第7条（紛争解決）

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