社内アンケート依頼通知002【例文付き】

企業が従業員に対して意見やフィードバックを収集するために、アンケートへの協力を依頼する際の文書テンプレートです。
例文では業務改善や職場環境の向上を目的とした調査内容、回答方法、提出期限などを記載しており、Word形式で無料ダウンロードが可能です。

■利用シーン
・従業員満足度調査の実施（例：社内制度や福利厚生に関する意見収集）
・業務改善に向けたヒアリング（例：業務効率化や働き方改革の意見募集）
・企業施策の評価・フィードバック（例：新規制度や改革案の社内評価）
・研修や福利厚生の満足度調査（例：研修プログラムの改善点収集）

■利用・作成時のポイント
＜目的を明記＞
「会社の○○○について、皆様の意見をまとめるため」と調査の趣旨を明記する。
＜調査期間・提出期限を具体的に記載＞
「○○年○○月○○日～○○月○○日まで」と回答の締切日を明示し、提出を促す。
＜回答方法と提出先を明示＞（記入者：総務・人事部門／受取側：従業員）
「別紙の質問用紙に記入し、○○○部へ提出」と、具体的な回答方法を案内する。

■テンプレートの利用メリット
＜スムーズなアンケート実施＞
調査期間や提出方法を明確にすることで、回答率を向上させる。
＜従業員の意見を的確に収集＞
アンケートを通じて、職場環境の改善や業務改革に活かせる意見を得られる。
＜社内の意識改革とエンゲージメント向上＞
社員の声を反映することで、企業への信頼やエンゲージメントが高まる。

テンプレートを活用し、組織の課題解決や業務改善にお役立てください。