社内文書・社内書類カテゴリー
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防災訓練の実施を知らせるための文書テンプレートです。シンプルなレイアウトで、日時や場所、対象者、訓練内容を明確に伝えることができます。Word形式のため、必要に応じて内容を編集し、配布や掲示に利用可能です。 ■防災訓練のお知らせとは 企業や団体が従業員や関係者に対して訓練の実施情報を通知するための文書です。火災や地震などの災害時に備えた訓練の日時や場所、参加対象者、実施内容を共有する際に使用します。 ■利用シーン <社内全体への訓練通知> 全従業員を対象とする防災訓練の案内に利用します。 <安全管理の強化> 消防訓練や避難訓練を通じて、防災意識を高めるための告知に最適です。 <施設管理者からの通達> オフィスビルや商業施設での訓練計画を共有する際に使用します。 ■作成時のポイント <日時・場所の明確化> 訓練の日時や場所を正確に記載し、参加者が混乱しないようにします。 <対象者の範囲を明記> 全従業員や特定の部署など、参加対象を具体的に記載します。 <訓練内容の簡潔な説明> 避難経路確認や消火器の取り扱い実習など、訓練の概要を簡潔にまとめます。 <問い合わせ先の記載> 訓練に関する質問がある場合に対応できる連絡先を記載します。 ■テンプレートの利用メリット <迅速な情報共有> 必要事項を入力するだけで、訓練通知を短時間で作成可能です。 <編集の自由度> Word形式のため、会社や施設のニーズに合わせて柔軟にカスタマイズできます。 <全従業員に対応可能> 正社員や契約社員、派遣社員など、全ての雇用形態に対応した文面です。
会社の社内規程に定められた休職期間を満了したが、満了時点で復職可能な状態にないと会社が判断した場合のための「【働き方改革関連法対応版】期間満了に伴う退職通知書」の雛型です。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2019年4月1日施行の働き方改革関連法対応版です。
「定年退職通知書」は、企業と社員との間で行われる正式な手続きの一部であり、それは社員が勤務年数を満了し、新たなステージに移行するためのパスを提供します。その社員の貢献と功績を評価し、同時に新たな人生の道への航海を助けるためのツールと言えます。 この通知書は、職場からの離脱を計画し、退職後の生活の調整を開始するための手続きとして役立つことができます。新たな生活のステップへ進む第一歩です。是非ご活用下さい。
入社前の内定者向けの研修参加や課題遂行の強制してくる会社に対して、内定者が内定辞退を通知するための雛型です。 内定は「始期付解約権留保付労働契約」と位置づけられており、民法上、2週間前の通知を実施すれば理由を問わず、内定辞退が可能です。 しかし、企業を牽制する理由がなければ、内定辞退者に対して、執拗に内定辞退の撤回を求める企業が後を絶たないため、冒頭の入社前の研修参加や課題遂行に絡めた経緯や理由を詳述した雛型といたしました。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。
出社通知状です。次年度入社予定者に対し、入社前に出社を依頼する通知状としてご使用ください。
計算書類閲覧の請求の内容証明雛形・例文です。
2020年4月1日施行の改正民法621条で「通常の使用及び収益によって生じた賃借物の損耗並びに賃借物の経年変化」(以下「通常損耗等」)が原状回復義務の範囲から明確に除外されました。 これに伴って、家賃債務の不履行がなく、上記の通常損耗等以外の損耗等がない場合であって賃貸借契約の特約事項がない場合には、敷金全額の返還請求がより認められやすくなっております。 本通知書は、このような場合に「敷金全額」の返還を請求するための通知書雛型です。適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2020年4月1日施行の改正民法対応版です。