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パートタイム労働者就業規則

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1週間の所定労働時間が正社員よりも短いパートタイム労働者の労働条件、服務規律その他の就業に関する規則を定めた就業規則のひな型です。 この規則に定めのないことについては、労働基準法その他の法令の定めると記載しています。 パートタイム労働者がいる従業員10名以上の会社において、パートタイム労働者に適用される就業規則が存在しなければ、この就業規則作成義務に違反しており、法律違反になりますのでご注意ください。

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3 件のレビュー (平均評価3.7

  • [業種] その他 男性/60代

    2021.06.22

    参考にさせていただきます。

  • [業種] サービス 男性/70代

    2018.06.11

    ありがとうございました。今後ともよろしくお願いいたします

  • [業種] 教育・学習 その他・答えたくない/50代

    2016.12.24

    大変役に立ちました。ありがとうございました。

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