MicrosoftWord2003までの形式の履歴書テンプレートです。用紙サイズはA4、2ページ構成のフォームです。
[業種] 運輸 男性/60代
2021.02.10
助かりました
[業種] IT・広告・マスコミ 男性/60代
2019.02.04
急に履歴書が必要になりテンプレートを使わせていただきました。他のものよりも使いやすく保存もできるので助かりました。ありがとうございました。
[業種] 小売・卸売・商社 男性/60代
2014.09.11
オーソドックスで、使いやすい書式でした。
配置転換とは、業務内容や勤務地などを変更すること。同一組織のなかで、仕事内容や職種、ポジションや勤務地などを変更するものです。 企業は社員に対する「配転命令権」を有していますが、行使の条件としては、就業規則や労働契約に配置転換に関する明記があり、社員にも周知させていることが必要です。ただし、職権乱用に当たる場合には配置転換が無効になるため、注意が必要です。 本書式は、上記の配置命令権を適法に行使するための周知を目的とした「配置転換規程」の雛型です。適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。 〔条文タイトル〕 第1条(目的) 第2条(適用) 第3条(配置転換) 第4条(均等な取り扱い) 第5条(社員の責務) 第6条(配置転換) 第7条(配置転換の時期)
履歴書・職務経歴書(雛形)とは、学歴や職歴などの今までの履歴を記入するための書類
嘱託社員入社時の従業員と、雇用主間に結ぶ契約書書式です。
「労働契約書009」は、従業員と企業との間での取り決めを法的に文書化するための基盤です。特に、新規採用や契約更新の際には、この文書が不可欠です。契約書には、報酬、就業時間、仕事の範囲といった多くの要素が含まれており、それらを明確にすることで、後で問題が起きた時のトラブルを未然に防ぐことが可能です。この書式を使用することで、労働条件についての認識を両者が共有できます。これは労働者と経営者の間での良好な信頼関係を確立する基礎とも言えます。ダウンロードは無料ですので、是非お役立てください。
リフレッシュ休暇制度規程の雛形・サンプルです。社内規程を作成するときに参考にしてください。
単身赴任社員援助制度規定規程の雛形・サンプルです。社内規程を作成するときに参考にしてください。
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