企業や組織において、従業員が他の部署や会社に出向する際に使用される書類で出向に関する条件や責任を明確にする役割を果たします。同時に、法的な側面や労働法の規定に準拠するためにも使用されます。 特に、兼用になっているのは、出向者と出向先の双方が同意し、合意事項を明確にするためです。 一般に、出向する従業員や出向先の上司、人事部門など関係者によって記載され、署名されます。
関連会社への出向を命じる際に用いるテンプレート書式です。出向期間、出向期間中の給与を詳細に記載し出向を伝えます。十分ご留意の上、業務を誠実に行うようお願いいたします。との旨を伝えます。ダウンロードは無料です。
給与に変更があった場合に通達するための書類
出向があったときに報告するための通知書
転籍があったときに報告するための通知書
復職決定通知です。社員より申請のあった復職願を受理・決定する際の通知書書式事例としてご使用ください。
出張辞令です。従業員に出張を命じる辞令書式事例としてご使用ください。