営業職向けに記載された職務経歴書のテンプレートです。 ワード(Word)形式で作成されていますので、ダウンロード後は自由に変更が可能です。
企画型裁量労働制の導入にあたっては、本人の同意が必要とされています。またこの同意は、決議の有効期間ごとに得ることが求められています。同意に関しては、いったん同意したが撤回することを認めるかどうかという問題が出てくるため、撤回を認めるのであれば、要件や手続きを決議の中に定めておきましょう。 適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。2019年4月1日施行の働き方改革関連法対応版です。
就業規則の雛形・サンプルです。社内規程を作成するときに参考にしてください。
無断欠勤により会社に迷惑をかけた社員に提出させるための「(無断欠勤に関する)始末書」の雛型です。適宜ご編集の上でご利用いただければと存じます。
「入社承諾状002」は、入社採用者に対し、自社に提出する承諾状テンプレートです。これは新しいスタッフが組織に参加する際の手続きの一部として、その意向や確認のために提出されるものです。組織として新しいメンバーを迎える際には、確認のプロセスをしっかりと経ることが重要です。この承諾状は、そのプロセスの中でも大切な役割を果たします。無料でダウンロード可能です。
入社契約書です。新入社員が入社するにあたり提出する契約書書式事例としてご使用ください。
法令、就業規則、その他の規則を遵守することを身元保証人として保証する、身元保証書のテンプレート書式です。保証人の住所、氏名、続柄を明記し、本人が諸条件に対し遵守することを保証します。
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